Synthèse des analyses et des propositions du Conseil d'Orientation pour l'Emploi

Le Conseil d'orientation pour l'emploi (COE), dans son rapport intitulé "Une synthèse des analyses et des propositions du Conseil d'Orientation pour l'Emploi" adopté le 26 juin 2012, a souhaité revenir sur les orientations et propositions qu'il a formulées, à l'intention du gouvernement, des partenaires sociaux et plus généralement de l'ensemble des acteurs du marché du travail. Sans interférer avec l'agenda retenu dans le cadre de la conférence sociale des 9 et 10 juillet, le COE a jugé utile d'apporter cette contribution à la réflexion sur les prochaines politiques publiques à mettre en œuvre dans le domaine de l'emploi.
La première partie du document de synthèse rappelle un certain nombre de constats importants, de grandes orientations et de principes généraux en matière de politique de l'emploi issus des rapports du COE. Sur chacun des thèmes abordés à l’occasion des ses différents travaux, le COE constate qu’un grand nombre de ses préconisations ont été suivies d’effets, mais il considère néanmoins que ces mises en oeuvre n’épuisent pas les sujets.
La deuxième partie du document met en évidence le fait que de très nombreuses propositions du Conseil ont été au moins partiellement mises en œuvre.
La troisième partie rassemble des propositions du Conseil non mises en œuvre et qui peuvent être réunies autour de trois grandes thématiques: l'emploi des jeunes (acquisition des savoirs de base, orientation et alternance); l'anticipation et la gestion des mutations de l'emploi et de l'économie (notamment la croissance verte et la GPECT); l'aide aux personnes en difficulté sur le marché du travail. Une synthèse des analyses et des propositions du Conseil d'orientation pour l'emploi, juin 2012. 35 p.

The Policy Board for Employment (COE), in its report entitled "A synthesis of views and proposals of the Advisory Board for Employment" adopted June 26, 2012, wished to review the proposals and guidelines that it has made, for government, social partners and, more generally, all the actors of the labor market. Without interfering with the schedule adopted as part of the social conference on 9 and 10 July, the WCC has seen fit to make this contribution to the debate on future policy to be implemented in the field of employment. More...