Depuis l'automne dernier, l'écrivain Michel Suzzarini organise, chaque vendredi, à Châteaulin ou ses alentours, des ateliers de remobilisation par l'écriture. Organisés en partenariat avec le Conseil départemental 29, ils s'adressent aux personnes en situation de précarité et vise à leur redonner confiance en eux. Actuellement, 4 personnes sont embarquées dans l'aventure.
Source : http://www.gref-bretagne.com/Actualites/Revue-de-presse/Insertion.-Des-ateliers-de-remobilisation-par-l-ecriture-pour-lutter-contre-l-exclusion

Comme chaque année, l'Insee fait le point sur l'égalité entre les femmes et les hommes. Selon son analyse, au national, à temps de travail égal, l'écart salarial entre les deux sexes est de 18,6 %. Il est de 18,7 % au niveau breton quand l'écart est compris entre 20,1 et 20,6 % en Grand Est, Auvergne-Rhône-Alpes et PACA.
Source : http://www.gref-bretagne.com/Actualites/Revue-de-presse/Egalite-professionnelle.-Un-ecart-salarial-de-18-7-en-Bretagne

Le projet gouvernemental prévoit aussi une intensification des contrôles des entreprises en matière d'égalité salariale par l'inspection du travail.
Source : http://www.gref-bretagne.com/Actualites/Revue-de-presse/Egalite-professionnelle.-Les-propositions-du-Gouvernement-pour-diminuer-les-inegalites-salariales

Commandée par la Dares, les chercheurs du Centre Maurice Halbwarchs viennent de réaliser une analyse (prochainement publiée) des accords et plans d'action pour l'égalité professionnelle. Ils en ont analysé 200 issus de 10 secteurs d'activité. Leur constat : les accords ou plans ne ciblent pas les publics prioritaires. Ils sont en effet focalisés sur les hommes, notamment sur la question du congé paternité et les actions de sensibilisation des managers. Quand ils traitent des femmes, ce sont surtout des cadres supérieures.
Source : http://www.gref-bretagne.com/Actualites/Revue-de-presse/Egalite-professionnelle.-Ouvrieres-et-employees-grandes-oubliees-des-accords-et-plans-d-action

Depuis le début du mois, une vingtaine de stagiaires suit, à Rennes, auprès de l'Institut de la langue gallèse, une formation au gallo pour l'utiliser dans le cadre de leur travail. La moitié des participants sont des professeurs des écoles qui se forment à l'apprentissage de cette autre langue bretonne pour la transmettre à leurs élèves. 7 écoles sont impliquées dans le dispositif et 7 autres devraient les rejoindre en septembre.
Source : http://www.gref-bretagne.com/Actualites/Revue-de-presse/Langue-bretonne.-Se-former-au-gallo-avec-l-Institut-de-la-langue-gallese

La place des femmes dans le milieu agricole sera traitée le 15 mars à la Maison des femmes de Saint-Brieuc par le groupe " égalité parité : agriculture au féminin". Les femmes représentent 30 % des salariés agricoles costarmoricains. Elles se forment notamment auprès du centre de formation agricole de Quintenic pour devenir agriculture, en tant que salariée ou exploitante.
Source : http://www.gref-bretagne.com/Actualites/Revue-de-presse/Agriculture.-30-des-salaries-agricoles-costarmoricains-sont-des-femmes

Chaque année, 800 000 jeunes devraient réaliser leur SNU. Ce dernier pourrait s'allonger s'il est adossé au service civique.
Source : http://www.gref-bretagne.com/Actualites/Revue-de-presse/Jeune.-Le-service-national-universel-va-t-il-concurrencer-le-service-civique

Le service civique fête ses 8 ans et l'intérêt des 18-25 ans pour ce dispositif de volontariat ne faiblit pas. L'an dernier, 123 000 volontaires se sont engagés. Ils devraient être 150 000 cette année. Ces chiffres font de la France, le premier pays européen en termes de volontariat des jeunes. En 2017, elle a dépassé l'Allemagne, qui pratique les volontariat depuis les années 50. Cette année, le budget alloué au dispositif est de 500 millions d'euros (450 millions en 2017).
Source : http://www.gref-bretagne.com/Actualites/Revue-de-presse/Service-civique.-8-ans-et-123-000-volontaires-en-2017

Cette réforme accompagne celles de l'assurance-chômage et de l'apprentissage. Elles devraient faire l'objet d'un projet de loi présenté en conseil des ministres en avril et soumis au Parlement d'ici l'été.
Source : http://www.gref-bretagne.com/Actualites/Revue-de-presse/Formation.-Les-grands-axes-de-la-reforme

Le Copanef vient de mettre en place une plateforme permettant l’inscription en ligne des certifications et des habilitations sur la liste nationale interprofessionnelle.
Source : http://www.gref-bretagne.com/Actualites/Breves/Une-plateforme-pour-faciliter-l-inscription-des-certifications-a-la-liste-nationale-interprofessionnelle-LNI