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Formation Continue du Supérieur
6 décembre 2018

Pourquoi et comment associer davantage d'enseignants africains dans les projets d’apprentissage mobile ?

logoOn estime que 725 millions de personnes auront un téléphone portable sur le continent africain d'ici 2020. De nombreux Africains s'en servent actuellement pour payer leurs factures, transférer de l'argent, jouer et même apprendre. En effet, grâce aux appareils mobiles moins coûteux[1] et à l'essor du développement d'applications éducatives, de nombreux apprenants africains peuvent désormais accéder à des médias éducatifs de qualité en dehors de la salle de classe. Ceci a permis aux entreprises de technologie éducative d'élargir l'accès à l'éducation, en adaptant l'apprentissage aux déplacements quotidiens et habitudes des apprenant. Plus...

6 décembre 2018

Pédagogies inversées québécoises

logoUn jour de voyage au Canada pour donner une conférence au siège d'une grande banque mutualiste, je me trouvais devant l'un des fleuves les plus majestueux au monde. C'était en hiver et le courant charriait d'énormes blocs de glace de l'Ouest vers l'Est, jusqu'à l'océan. Je prends le bac pour traverser le Saint Laurent jusqu'à la ville de Lévis ou était installée la banque. Plus...

6 décembre 2018

Le seul élève dans la classe, c'est le prof !

logoLa meilleure façon d’apprendre, c’est encore d’enseigner. « Chiche ! » nous disent les enseignants qui pratiquent la classe renversée. Vous voulez dire « inversée » ? Non, « renversée ». Une classe où l’unique étudiant est le professeur, et où il y a autant de professeurs qu’il y a d’étudiants. Plus...

6 décembre 2018

Au secours, j'ai oublié ma langue maternelle !

logoAttrition linguistique. Ce terme bizare ne vous dit rien ? Pourtant, c’est un phénomène bien réel, qui se définit, selon Wikipedia, par une « perte non pathologique d'une partie ou de la totalité d'une langue chez un bilingue», ou, plus simplement, c’est quand on oublie sa langue maternelle. Plus...

6 décembre 2018

Entreprise sans patron

logoDévelopper le bonheur au travail 
Telle est la devise des organisations sans patron, qui désirent innover dans un système de management réduit. Un tel changement des mentalités, qui laisse toute la place au savoir-faire et au savoir-être, est-il bénéfique à l’organisation? Quelles sont les limites du bonheur au travail. Plus...

6 décembre 2018

De l'effet Pygmalion à l'effet golem

logoLes enseignants peuvent être beaucoup de choses pour les élèves. Ils sont les porteurs du savoir, les évaluateurs des acquis, les guides de ceux qui ont des difficultés et les « cheerleaders » pour que tout ce petit monde soit motivé de continuer à apprendre. Or, ils sont aussi des miroirs plus ou moins déformants dans lesquels les jeunes s’observent. En effet, sans le savoir, les attitudes et approches d’un professeur vont avoir un impact direct sur les résultats. Plus...

6 décembre 2018

Je veux sauver mon prochain

logoSaviez-vous que le rythme musical de la chanson « staying alive » des Bee-gees est un excellent indicateur pour le tempo d’un massage cardiaque ? Merci à ce groupe mythique pour ce cadeau mnémotechnique et joyeux. Une application en ligne gratuite a adopté le nom de cette chanson pour diffuser la technique du massage cardiaque. Plus...

6 décembre 2018

Développer un territoire apprenant, maintenant

logoL’apprenance est partout. Les chercheurs, analystes et praticiens évoquent désormais la « société apprenante », les « territoires apprenants » comme par exemple Poitiers Territoire Apprenant. Les « villes apprenantes » sont labélisées par l’Unesco, des « organisations apprenantes », ou encore des « apprenants » c’est  tout un vocabulaire qui se déploie actuellement pour nous rappeler l'importance d'apprendre. Plus...

6 décembre 2018

Relations écoles : comment se distinguer en tant qu’ETI ?

Focus RH - Gestion de carrière et évolution professionnelleSi les grandes entreprises se sont dotées de politiques de marque employeur et de relations écoles, les structures de taille intermédiaire et les PME n’en sont qu’à leurs balbutiements. Plus...

6 décembre 2018

Le prélèvement à la source : une réforme à haut risque pour les entreprises ?

Focus RH - Gestion de carrière et évolution professionnelleSi le prélèvement à la source des cotisations sociales sur le bulletin de paie, qui existe depuis la création de la Sécurité Sociale en 1945, n’étonne plus personne, ce nouveau paradigme en matière fiscale apparaît comme une réelle nouveauté au sein des entreprises ou pour les retraités et travailleurs indépendants, et ce du fait même de la réalité française. Plus...

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