La matinée de l’Afref du 31 mai, consacrée à « l’esprit des lois, a permis de mettre en perspective l’impact de quelques mesures phares de l’avant-projet de loi de 2018 sur le système, pour les entreprises, pour les personnes. Plus...

Le projet de loi relatif à la future réforme de la formation professionnelle a été décrypté point par point par le cabinet Fidal et Défi métiers le 24 mai dernier, lors d’un « Rendez-vous de la formation et de l’orientation ». Plus...

Le Conseil Régional d'Ile-de-France a lancé les premières réunions du Pic pour les savoirs de base et dispositifs d'insertion professionnelle dans les Hauts-de-Seine et le Val-d'Oise. Plus...

Agefos PME Ile-de-France lance une consultation pour la sélection de prestataires dans le cadre du projet « Vision RH ». Ce projet a pour objectif d'accompagner les TPE/PME dans la sécurisation de leurs pratiques RH. Plus...

La dernière étude réalisée par le cabinet conseil Mc Kinsey pointe à nouveau l’urgence d’adapter notre système d’éducation et de formation professionnelle aux défis de l’automatisation et de l’intelligence artificielle. Plus...

Deux amendements présentés par le gouvernement revoient le dispositif du CPF de transition et le calendrier des futurs opérateurs de compétences. Plus...

L’amendement AS1463 adopté le 29 mai rétablit les chambres consulaires dans la plus grande partie de leur rôle dans l’apprentissage. Plus...

Les organisations patronales, auditionnées par la commission des affaires sociales de l’Assemblée nationales lundi 22 mai, ont soulevé des points de vigilance sur le projet de loi « pour la liberté de choisir son avenir professionnel ». Plus...

En commission des affaires sociales de l’Assemblée nationale, mercredi 23 mai, Muriel Pénicaud a été interpellée sur la disparition du Congé individuel de formation (Cif) et sur les moyens alloués au dispositif qui doit le remplacer. Plus...

Pour encourager les salariés à domicile à se diriger vers la certification de compétences, les assistants maternels, gardes d’enfants, assistants de vie et employés familiaux bénéficient dorénavant de 58 heures de formation par an. Plus...