
Ce nouveau cadre est défini selon les recommandations du Conseil européen concernant le cadre européen des certifications pour l'apprentissage tout au long de la vie et cadre européen des certifications pour l'éducation et la formation tout au long de la vie.
Le cadre définit le niveau de qualification associé à chaque certification professionnelle en fonction de critères de gradation des compétences nécessaires à l'exercice d'activités professionnelles.
Ces critères permettent d'évaluer :
- La complexité des savoirs associés à l'exercice de l'activité professionnelle
- Le niveau des savoir-faire, qui s'apprécie notamment en fonction de la complexité et de la technicité d'une activité dans un processus de travail
- Le niveau de responsabilité et d'autonomie au sein de l'organisation de travail.
La nomenclature de 1969 (Niveaux I à V) est remplacée par une nomenclature comprenant 8 niveaux (mise en œuvre en deux temps). Plus...