Intergros - Salarié, Demandeur d'emploi - Le plan de formation

Le plan de formation est défini par l’employeur en fonction des besoins de l’entreprise et de la situation de chacun des salariés. Il regroupe l’ensemble des actions de formation, de Validation des Acquis de l’Expérience (VAE) et de bilan de compétences prévues pour les salariés de l’entreprise.

• Pour quoi faire ?
• Comment ça marche ?
• Dans quelles conditions ?
• Peut-on se former hors temps de travail ? Voir l'article...