Formation Continue du Supérieur

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1 mars 2020

OPCO Uniformation - Particulier - Le tutorat

Votre mission est de former et d'encadrer l’apprenant ou l'apprenante tout au long de son parcours, de l’accueil au départ. Vous le ou la guidez pendant la durée de sa formation, veillez à l’organisation et au suivi de celle-ci et assurez la liaison entre...

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29 février 2020

OPCO Uniformation - Entreprises - Pour identifier le tutoré

Les salariés intéressés par le tutorat doivent vérifier que leur profil corresponde aux exigences légales pour être tuteur. Ensuite, il est conseillé de se faire connaître auprès de son employeur qui est décideur sur la désignation des tuteurs et maîtres...

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29 février 2020

OPCO Uniformation - Entreprises - Pour identifier un tuteur

Pour préparer au mieux l’arrivée de l’apprenant, vous pouvez suivre ces étapes : Recenser les salarié(e)s volontaires et disposant des compétences et/ou qualifications nécessaires pour encadrer un apprenant. Renseigner son identité sur les contrats entraînant...

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29 février 2020

OPCO Uniformation - Entreprises - Coûts liés à l’exercice de la fonction tutorale

Uniformation apporte à l'employeur une aide à l’exercice de la fonction tutorale (AEFT), dans le cadre de la mise à disposition d’un tuteur ou d'une tutrice pour encadrer les personnes en contrat de professionnalisation uniquement. Elle est calculée sur...

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29 février 2020

OPCO Uniformation - Entreprises - Les modalités pour devenir tuteur ou tutrice

Dans le cadre du contrat de professionnalisation ou de la Pro-A, il ou elle est volontaire et justifie d’une expérience professionnelle d'au moins 2 ans dans une qualification ou un secteur d’activité en rapport avec l’objectif de professionnalisation...

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29 février 2020

OPCO Uniformation - Entreprise - Les missions de tuteur ou de la tutrice

Il ou elle peut être désigné(e) par l’employeur ou bien l’employeur lui-même. Son rôle est d’accompagner l’apprenant(e) qui est intégré(e) à l’entreprise par le biais de contrats de professionnalisation, contrats d'apprentissage, contrats d’insertion...

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29 février 2020

OPCO Uniformation - Entreprise - Le tutorat - Des coûts liés à l’exercice de la fonction tutorale pris en charges

Une aide est versée à l’employeur dans le cadre de la mise à disposition d’un tuteur ou d'une tutrice pour encadrer un ou une salarié(e) en contrat de professionnalisation. Plus...

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29 février 2020

OPCO Uniformation - Entreprise - Le tutorat - Des qualifications reconnues ou approfondies

Vous êtes un ou une professionnel(le) de l’entreprise qui peut transmettre ses savoir-faire à un ou une apprenant(e). Des formations spécifiques existent pour devenir tuteur ou tutrice, elles sont généralement sanctionnées par un certificat. Les coûts...

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29 février 2020

OPCO Uniformation - Entreprise - Le tutorat

Une expérience humaine enrichissante Votre mission est de former et d'encadrer l’apprenant ou l'apprenante tout au long de son parcours, de l’accueil au départ. Vous le ou la guidez pendant la durée de sa formation, veillez à l’organisation et au suivi...

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23 février 2020

OPCO Mobilités - Entreprise - Le tutorat - Les principales missions

Le tuteur ou le maitre d’apprentissage désigné a pour mission d’accueillir, d’accompagner, d’évaluer le salarié en alternance et de veiller au respect de son emploi du temps. Il assure la liaison avec l’organisme de formation ou le CFA chargé de mettre...

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