Le centre national Europass organise une nouvelle journée Europass en région, à Nantes, le 19 juin 2018 sur le thème du portefeuille de compétences comme outil d'employabilité. Plus...
Sur le blog de Michel Abhervé pour Alternatives économiques. On doit saluer la publication par Pôle emploi de données sur l'activité de ses agences. Celles-ci nous donnent la taille moyenne des portefeuilles au 30 juin 2018 pour les demandeurs d'emploi de catégories A et B, mais pas ceux de catégories C, D et E qui restent pourtant attachés à un conseiller qui reste disponible pour eux, comme cela a été rappelé dans l'instruction concernant les CUI-PEC. Plus...
Sur le blog de Michel Abhervé pour Alternatives économiques. Après la Bretagne (voir Des portefeuilles de tailles très différentes pour les conseillers de Pôle emploi en Bretagne), nous allons nous intéresser aux données sur la taille des portefeuilles des conseillers de Pôle emploi en Normandie. Plus...
Sur le blog de Michel Abhervé pour Alternatives économiques. Après la Bretagne (voir Des portefeuilles de tailles très différentes pour les conseillers de Pôle emploi en Bretagne), et la Normandie (voir Des portefeuilles de tailles très différentes pour les conseillers de Pôle emploi en Normandie) nous allons nous intéresser aux données sur la taille des portefeuilles des conseillers de Pôle emploi dans les Hauts-de-France. Plus...
Sur le blog de Michel Abhervé pour Alternatives économiques. Après la Bretagne (voir Des portefeuilles de tailles très différentes pour les conseillers de Pôle emploi en Bretagne), la Normandie (voir Des portefeuilles de tailles très différentes pour les conseillers de Pôle emploi en Normandie) et les Hauts-de-France (voir Des portefeuilles bien garnis pour les conseillers de Pôle emploi dans les Hauts-de-France), nous allons nous intéresser aux données sur la taille des portefeuilles des conseillers de Pôle emploi dans le Grand Est. Plus...
Sur le blog de Michel Abhervé pour Alternatives économiques. Après la Bretagne (voir Des portefeuilles de tailles très différentes pour les conseillers de Pôle emploi en Bretagne), la Normandie (voir Des portefeuilles de tailles très différentes pour les conseillers de Pôle emploi en Normandie) et les Hauts-de-France (voir Des portefeuilles bien garnis pour les conseillers de Pôle emploi dans les Hauts-de-France) et le Grand Est (voir Des portefeuilles de taille différentes pour les conseillers de Pôle emploi dans le Grand Est), nous allons nous intéresser aux données sur la taille des portefeuilles des conseillers de Pôle emploi en Bourgogne Franche-Comté. Plus...
Sur le blog de Michel Abhervé pour Alternatives économiques. Après la Bretagne (voir Des portefeuilles de tailles très différentes pour les conseillers de Pôle emploi en Bretagne), la Normandie (voir Des portefeuilles de tailles très différentes pour les conseillers de Pôle emploi en Normandie), les Hauts-de-France (voir Des portefeuilles bien garnis pour les conseillers de Pôle emploi dans les Hauts-de-France) Le Grand Est (voir Des portefeuilles de taille différentes pour les conseillers de Pôle emploi dans le Grand Est) et la Bourgogne Franche Comté (voir Des portefeuilles assez homogènes pour les conseillers de Pôle emploi en Bourgogne Franche-Comté), nous allons nous intéresser aux données sur la taille des portefeuilles des conseillers de Pôle emploi en Auvergne Rhône Alpes. Plus...
Portfolium will provide ePortfolios and assessment to 7,000 Georgia College students and faculty to expand student engagement, redesign general education assessment, and utilize ePortfolios to collect and assess competency through high impact practices (HIPs). More...
Digital Portfolios and Content
Silvia Tolisano, LangWitches, 2018/06/11
This is a good article introducing issues and approaches to content in digital portfolios in schools. "The content created and chosen to include in a digital portfolio can be free flowing or follow a more rigid structure... it depends on what the learner craves and feels more comfortable with. The worst seems to be, when a portfolio owner feels a lack of ownership, is so paralyzed and constrained from a given structure or to the contrary, a lack thereof, that they don’t create and publish anything". More...
Portfolium, the only Student Success Network that connects teachers, students and employers has partnered with the Rochester Institute of technology to help students increase their odds of landing an interview or job offer by strengthening their skills-based portfolios. More...
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