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Formation Continue du Supérieur
26 février 2020

Etude : Référentiel pénibilité

Etude : Référentiel pénibilité
Le mécanisme du compte pénibilité impose aux entreprises d’identifier les salariés exposés à des facteurs de risques professionnels au-delà d’un certain seuil, défini par décret. Afin de faciliter la tâche des entreprises, la loi du 17 août 2015, relative...
18 janvier 2020

Retour en grâce de la pénibilité ou nouveau leurre ?

Retour en grâce de la pénibilité ou nouveau leurre ?
Sur le blog de Michel Abhervé pour Alternatives économiques . Comme nous l'écrivions dans La méthode proposée par Edouard Philippe pour la réforme des retraites est à l'exact opposé de ce qui a été pratiqué pour la réforme de la formation professionnelle...
17 janvier 2020

Pénibilité. La fonction publique plus exposée que le privé ?

Pénibilité. La fonction publique plus exposée que le privé ?
Radiographiant les risques professionnels dans la fonction publique et le secteur privé, une étude de la Dares démontre que les employés du public peuvent, dans bien des domaines, être exposés à des risques plus importants que ceux du privé. Dans la fonction...
3 août 2019

CNFPT - La prévention de la pénibilité au travail

CNFPT - La prévention de la pénibilité au travail
Acteurs et promoteurs des valeurs d’intégration et d’émancipation, les employeurs territoriaux que le CNFPT accompagne, se doivent de porter une politique active de management prenant en compte la prévention de l’usure professionnelle et l’accompagnement...
6 octobre 2018

Mise en place du compte personnel de prévention de la pénibilité

Mise en place du compte personnel de prévention de la pénibilité
Instruction N° DGT/DSS/SAFSL/2016/178 du 20 juin 2016 relative à la mise en place du compte personnel de prévention de la pénibilitéRésumé : La présente instruction a pour objet de préciser la nature des obligations des employeurs liées à la mise en place...
19 septembre 2018

Arofe - Compte professionnel de prévention (C2P)

Arofe - Compte professionnel de prévention (C2P)
Les employeurs ont l'obligation d'évaluer chaque année l’exposition de leurs salariés à 6 des 10 facteurs de risques définis par le code du travail :- les activités exercées en milieu hyperbare (hautes pressions) ; - les températures extrêmes ; - le bruit...
11 septembre 2018

Atout GRH - Compte professionnel de prévention (C2P), accord et plan d'action Prévention des risques

Atout GRH - Compte professionnel de prévention (C2P), accord et plan d'action Prévention des risques
Sur la base des déclarations faites par les employeurs quant à l'exposition de leurs salariés aux facteurs de risques professionnels, les salariés peuvent capitaliser des points sur leur Compte C2P afin de partir plus tôt à la retraite ou de changer d'emploi...
11 mars 2018

Les nouveaux apports réglementaires au compte professionnel de prévention

Les nouveaux apports réglementaires au compte professionnel de prévention
Le décret n°2017-1768 du 27 décembre relatif à la prévention et à la prise en compte des effets de l’exposition à certains facteurs de risques professionnels et au compte professionnel de prévention (C2P ex C3P) est pris en application de l’ordonnance...
14 février 2018

Usure professionnelle : inaptitude au travail, de quoi parle-t-on ?

Usure professionnelle : inaptitude au travail, de quoi parle-t-on ?
L'inaptitude, l'usure professionnelle, le vieillissement sont autant de facteurs qui font peser une menace sur la capacité du salarié à occuper son poste ou d'autres postes. Pour sécuriser les parcours professionnels, éviter les ruptures et la perte d'employabilité...
14 février 2018

La pénibilité au travail n'est pas une histoire de branches ...

La pénibilité au travail n'est pas une histoire de branches ...
Risques physiques, risques chimiques, risques psychosociaux … des facteurs de risques variés en lien avec le travail sont inclus au sens large de la pénibilité au travail. La prévention des risques professionnels et spécifiquement de cette pénibilité...
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