Le Coaching Emploi est une prestation de préparation à l’emploi crée en 2010 par l’Agefiph. Il a pour objectif de donner un coup de pouce aux personnes reconnues handicapées en recherche d’emploi en leur donnant les clés pour réussir leurs entretiens d’embauche. Plus...
Les entreprises qui recrutent un salarié en contrat d’apprentissage peuvent bénéficier, sous conditions, de différentes aides à l’embauche, qui sont par ailleurs cumulables. Plus...
En 2017, plus d’1,6 million de Déclarations préalables à l’embauche (DPAE) ont été émises en Provence-Alpes-Côte d’Azur dans les secteurs concurrentiels hors agriculture, particuliers employeurs et intérim. Ceci constitue une hausse de 2,8 %, soit une nette accélération par rapport à 2016 (+1,1 %). Plus...
- Embauche dans les 3 mois suivant la fin du stage : durée du stage déduite de la période d’essai, sans que cela ait pour effet de réduire cette dernière de plus de la moitié, sauf accord collectif prévoyant des stipulations plus favorables.
A 2,4 millions, les déclarations d'embauches de plus d'un mois sont au plus haut au troisième trimestre.La part des CDI continue d'augmenter. Plus...
Proposer un entretien en vidéo est de plus en plus courant pour faire une pré-sélection des candidats. Ce type d'entretien offre plusieurs avantages pour le recruteur et le candidat tels que le gain de temps, éviter un déplacement et postuler à des offres éloignées géographiquement. Cependant, un entretien à distance demande une préparation différente de celle d'un entretien classique et il faut s'adapter. Plus...
Ce document permet de connaître les règles qui s’appliquent à l’occasion d’un recrutement. La première partie de ce guide explique la réglementation applicable lors du préalable à la conclusion du contrat (rédaction et diffusion de l’offre d’emploi, procédure sélection candidat). La deuxième partie concerne le choix du contrat de travail adapté aux besoins de l’entreprise. Plus...
Le suivi statistique des déclarations d'embauche s'appuie sur les données issues de la déclaration préalable à l'embauche (DPAE). La DPAE doit être réalisée au plus tôt huit jours avant l'embauche et au plus tard dans l'instant qui précède cette embauche. Il s'agit donc d'une formalité préalable à l'embauche qui, de ce fait, traduit une intention d'embauche à très court terme. Plus...
Dans le contexte de ces remarques, il convient de noter que dans la littérature, il y a peu d’expression ou de rapports de recherche concernant le fonctionnement d'un enseignant pour adultes en tant qu'étudiant. Plus...
La Cravate Solidaire est une association loi 1901 à but non lucratif reconnue d’intérêt général créée en 2012. L’association collecte en entreprises et auprès de particuliers des tenues professionnelles pour homme et femme : costumes, tailleurs, chaussures, vestes, chemises, pantalons, cravates et accessoires. Ces tenues sont ensuite distribuées à un public de demandeurs d’emploi en amont d’entretiens d’embauche pour favoriser l’accès à l’emploi. Des rencontres avec des Professionnels des RH bénévoles, des coachs en image et des photographes sont également proposés aux demandeurs d’emploi. Plus.../https%3A%2F%2Fprofilepics.canalblog.com%2Fprofilepics%2F1%2F0%2F1076071.jpg)
