Depuis 2016 et jusqu’au 30 juin 2017, chaque entreprise ou association qui engage un nouveau salarié rémunéré jusqu’à 1 900 € brut mensuels, bénéficie durant les 2 premières années du contrat, d’une prime trimestrielle de 500 €, soit 4 000 € au total. Voir l'article...

Le Céreq publie une étude qui s'intéresse à la formation en entreprise des salariés qui viennent d'être recrutés. L'étude révèle que les nouvelles recrues sont moins formées que les salariés plus anciens dans l’entreprise. La formation à l’entrée dans l'entreprise s’adresse moins souvent aux anciens chômeurs qu’aux personnes déjà en emploi avant d’être recrutées. Pourtant, le fait d'avoir été formé à l'entrée s'accompagne d'une plus grande stabilité dans l’entreprise, notamment pour les anciens chômeurs.
Céreq Bref  n° 351, décembre 2016, 4 p.