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Formation Continue du Supérieur
12 avril 2018

Enquête BMO : des recrutements en hausse en 2018

Logo de l'Agence Régionale de la Formation tout au long de la vie (ARFTLV Poitou-charentes)

Pôle emploi a publié le 10 avril les résultats de son enquête annuelle sur les besoins en main d’œuvre des entreprises (BMO) et les projets de recrutements pour 2018.
L’enquête BMO fait état d’une hausse de 18,7% du nombre de projets de recrutement (+370 000 projets par rapport à 2017) dans les 405 bassins d’emploi français et les 24 secteurs d’activité économique recensés.
Retrouver tous les résultats nationaux du BMO : http://statistiques.pole-emploi.org/bmo. Plus...

6 août 2017

Enquête sur les Besoins en Main-d'Oeuvre 2017 (BMO 2017) : 58 087 projets de recrutement en région Centre-Val de Loire

Logo EtoileCette année, l'enquête "Besoins en main-d’œuvre" (BMO) de Pôle emploi, qui fait le point sur les intentions d'embauche des entreprises, enregistre une augmentation de +7,6% en région Centre-Val de Loire par rapport à 2016. Plus...

Numéro vert 0 800 222 100

31 juillet 2017

Besoins de main d'oeuvre et offres d'emploi dans la plasturgie

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L'Observatoire de la plasturgie a publié, en juillet 2017, une étude qui résume les chiffres clés concernant les offres d’emploi et les besoins de recrutement du secteur de la Plasturgie pour l'année 2017. Plus...

17 juin 2017

Les recrutements 2017 en région Grand Est

Orientation pour tousPôle emploi vient de publier son enquête sur les besoins de main d’œuvre : des recrutements en hausse en région Grand Est, soit +8 % de projets de recrutement en 2017. Plus...
30 mai 2017

Enquête sur les Besoins en main d'œuvre 2017 en Bourgogne-Franche-Comté

Emfor Brougogne-Franche-ComtéPôle emploi publie l'enquête annuelle "Bmo pour l'année 2017. Les projets de recrutement dans la région Bourgogne-Franche-Comté sont en forte progression en 2017.
Près de 68 700 projets sont annoncés dans la région soit près de 7 100 de plus que l'année précédente. 20,2 % des établissements de la région envisagent de recruter. Voir l'article...

19 mai 2017

Hausse des perspectives d’embauche ! Les besoins en main d'œuvre en 2017 (Enquête Pôle Emploi)

Fédération de la Formation ProfessionnelleChaque année, Pôle emploi adresse un questionnaire à plus de 1,6 million d’établissements afin de connaître leurs besoins en recrutement par secteur d’activité et par bassin d’emploi. Réalisée avec le concours de toutes les directions régionales de Pôle Emploi et le Crédoc, cette enquête identifie ainsi les besoins en recrutement pour 200 catégories de métiers et dresse une cartographie dans 412 bassins d'emploi. Voir l'article...

16 mai 2017

Pôle Emploi publie l`enquête annuelle "Besoins en Main-d`Œuvre" pour 2017

carif espace-compétencesLe Pôle Emploi publie l`enquête annuelle "Besoins en Main-d`Œuvre" pour 2017.
Basée sur un questionnaire adressé chaque année à plus de 1,6 millions d’entreprises, il permet d`anticiper les difficultés de recrutement, d`améliorer l`orientation des demandeurs d`emploi vers des formations ou des métiers en adéquation avec les besoins du marché du travail, d`informer les demandeurs d`emploi sur l`évolution de leur marché du travail et les métiers porteurs.
L`accès se réalise via une adresse url spécifique, http://statistiques.pole-emploi.org/bmo, et permet l`accès aux données géographiques (national, régional, par bassin d`emploi), aux données par métiers ou par secteurs d`activité, ainsi qu`aux résultats les plus consultés..
Pour la région Provence-Alpes-Côte d`Azur, les données chiffrées font apparaître des projets de recrutements au nombre de 149 000 dont 61% des projets de recrutement non saisonnier et 22.4% de part d`établissements qui envisagent de recruter en 2017.
Les métiers les plus recherchés dans la région : agents d`entretien des locaux, aides à domicile et aides ménagères, aides, apprentis, employés polyvalent de cuisine.
La part des emploi durables dans les projets de recrutement s`établit à 57.5% en 2017.
La possibilité de créer des graphiques personnalisés et d`exporter ces données est également proposée par le Pôle emploi.
Enfin un rapport national, réalisé avec le Crédoc, et un document d’étude complètent les données mises en ligne.
Source : http://statistiques.pole-emploi.org/bmo

Découvrez toutes les possibilités de vous informer grâce au CARIF Espace Compétences !

16 mai 2017

Enquête Besoins en main-d’œuvre (BMO) Pays de la Loire 2017 : l'infographie

Orientation Pays de la LoireEn quelques diagrammes, l’essentiel des chiffres à retenir sur les résultats de l’enquête Besoins en main-d’œuvre (BMO, Pôle emploi-Credoc) 2017 pour les Pays de la Loire, mais également l’évolution de ces besoins dans le temps, entre 2013 et 2017. Voir l'article...

16 mai 2017

Enquête Besoins en main-d’œuvre (BMO) Pays de la Loire 2017 : l'analyse

Orientation Pays de la LoireL'enquête Besoins en main-d'œuvre (BMO) 2017 pour les Pays de la Loire révèle une augmentation significative du nombre de recrutements envisagés par rapport à 2016. Ainsi, 24,6 % des établissements de la région se déclarent prêts à embaucher en 2017, contre 22,1 % en 2016. Voir l'article...

14 mai 2017

Enquête 2017 : Besoin en main d’œuvre en région Centre-Val de Loire

Comme chaque année, Pôle Emploi a communiqué son enquête annuelle sur les « Besoins en main-d’œuvre » en France.
1 976 468 projets de recrutements sont prévus en 2017, dont 58 087 en région Centre-Val de Loire. Voir l'article...

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