Les jours fériés ne doivent pas être comptabilisés comme des jours de congés. Vous avez droit à deux jours de congés par mois de service effectué en plus des jours fériés. Plus...

Il est possible que votre organisme d’accueil vous propose de suivre d’autres formations pendant votre Service Civique. Cependant, l’essentiel de votre temps de mission ne peut pas être consacré à la formation. Plus...

La formation est directement prise en charge par l’Agence du Service Civique dans le cadre du marché passé avec la Fédération Nationale des Sapeurs- Pompiers et la Croix-Rouge. Plus...

L’hébergement et le transport ne sont pas forcément pris en charge par votre organisme d’accueil. Dans la plupart des cas, c’est à votre charge. Plus...

L’Agence du Service Civique développe régulièrement de nouveaux partenariats avec des collectivités et des entreprises afin de proposer divers avantages aux volontaires (transports à prix réduits ou gratuit, tarifs téléphoniques, etc.). Plus...

Si vous recevez normalement d’autres documents, comme votre indemnité de paiement, à l’adresse indiquée sur votre contrat de Service Civique, vous recevrez alors également une carte de Service Civique. Assurez-vous auprès de votre organisme que l’adresse soit exacte. Plus...

Oui tout à fait, même si vous n’avez pas encore reçu votre carte. Votre contrat d’engagement de Service Civique suffit pour justifier de votre statut de volontaire en Service Civique. Plus...

Vous recevrez votre carte du Service Civique dans un délai de cinq à six semaines suivant la signature de votre engagement en Service Civique. Plus...

Au début de votre mission, vous recevez par courrier une carte de Service Civique, personnalisée. Valable un an à partir de leur date de début de contrat, elle vous permet de justifier de votre statut de volontaire auprès des différentes administrations et vous sera également demandée pour avoir accès à certains avantages développés dans le cadre de partenariats mis en place par l’Agence. Plus...

Les organismes d’accueil doivent vous servir une prestation nécessaire à la subsistance, l’équipement, l’hébergement ou au transport. Elle peut être servie en nature, au travers notamment de l’allocation de titre-repas, ou en espèces. Le montant minimal mensuel de cette prestation est fixé à 106,94 euros. Plus...