Par Orientations. « Recherche jeune diplômé, profil junior, 5 ans d’expérience. » Et si ce genre d’annonce était obsolète ? Selon LinkedIn, dans le cadre d’un premier emploi, les recruteurs accordent plus d’importance à la personnalité qu’aux stages. Voir l'article...

Par Orientations. Quelles sont les entreprises qui proposent le plus de stages ? Le magazine Challenges, comme chaque année, a sondé les entreprises françaises afin de savoir le nombre de stages qu’elles prévoient de proposer en 2016. Voir l'article...

L’Union régionale interfédérale des organismes privés sanitaires et sociaux (Uriops) a mené une enquête sur l’accueil des stagiaires aides-soignant.e.s dans les Établissements d’hébergement de personnes âgées dépendantes (Ehpad) de la région. Un moyen de positionner le stage comme un levier stratégique de leur politique de ressources humaines, alors que ceux-ci rencontrent des difficultés de recrutement et de fidélisation de leurs salariés. Voir l'article...

Les stages correspondent à des périodes temporaires de mise en situation en milieu professionnel au cours desquelles l'étudiant acquiert des compétences professionnelles et met en œuvre les acquis de sa formation en vue d'obtenir un diplôme ou une certification et de favoriser son insertion professionnelle. Les stagiaires se voient confier une ou des missions conformes au projet pédagogique défini par l’établissement d'enseignement et approuvées par l'organisme d'accueil. Voir l'article...

Ce stage, en début de scolarité, vise à donner aux élèves administrateurs un socle commun de connaissances sur les collectivités. L’élève est directement placé auprès du DGS et sous son autorité. Voir l'article...

La ou les missions doivent servir le projet de l’élève. Il s’agit d’une mission de perfectionnement dans un domaine précis tel que les ressources humaines, les finances, les politiques publiques de solidarités. Voir l'article...