Effectuée pour le compte du Comité de suivi de l'édition scientifique (CSES), cette étude présente une analyse comparative de huit plateformes étrangères avec deux objectifs : décrire leurs principales caractéristiques et enrichir l'étude des plateformes et agrégateurs de revues scientifiques françaises par une analyse du potentiel concurrentiel et des complémentarités de ces plateformes et agrégateurs étrangers. Le panel est composé de huit plateformes, trois acteurs commerciaux (EBSCO, ProQuest, Cambridge University Press) et cinq acteurs publics ou à but non lucratif (JSTOR, Project MUSE, Érudit, SciELO, Open Library of Humanities). Plus...Public
31 janvier 2020
Analyse comparative de huit plateformes étrangères de diffusion de revues scientifiques
Effectuée pour le compte du Comité de suivi de l'édition scientifique (CSES), cette étude présente une analyse comparative de huit plateformes étrangères avec deux objectifs : décrire leurs principales caractéristiques et enrichir l'étude des plateformes et agrégateurs de revues scientifiques françaises par une analyse du potentiel concurrentiel et des complémentarités de ces plateformes et agrégateurs étrangers. Le panel est composé de huit plateformes, trois acteurs commerciaux (EBSCO, ProQuest, Cambridge University Press) et cinq acteurs publics ou à but non lucratif (JSTOR, Project MUSE, Érudit, SciELO, Open Library of Humanities). Plus...
19 février 2019
Retour aux sources - Expertise et démocratie. Faire avec la défiance
Pour éviter qu’elle ne fragilise l’action publique, il faut apprendre à « faire avec » la défiance.
Il s’agit de rendre l’expertise plus lisible et transparente, de rapprocher les cultures et surtout de répondre aux questions des citoyens, telles qu’ils se les posent. Plus...
31 août 2018
Emfor - Publics
Production Emfor Bourgogne-Franche-Comté
Dossier thématique sur les mobilités professionnelles
Le dossier réalisé en octobre 2011 par Efigip vient d'être actualisé. Il donne un éclairage sur le thème des mobilités professionnelles à travers la sélection, la capitalisation et l’organisation de différentes sources d’information sur le sujet (études, rapports, actions innovantes, informations juridiques).
Efigip - Dossier thématique "Les mobilités professionnelles" - 2011 Actualisé en 2013
Le dossier réalisé en octobre 2011 par Efigip vient d'être actualisé. Il donne un éclairage sur le thème des mobilités professionnelles à travers la sélection, la capitalisation et l’organisation de différentes sources d’information sur le sujet (études, rapports, actions innovantes, informations juridiques).
Efigip - Dossier thématique "Les mobilités professionnelles" - 2011 Actualisé en 2013
Productions en Bourgogne-Franche-Comté
Dix ans de transitions professionnelles : un éclairage sur le marché du travail français
France Stratégie - Document de travail n° 3 - 2016 (1,3 Mo). Plus...
26 juin 2018
Revue Travail et Emploi, n° 152, octobre-décembre 2017
Intensité et pénibilités du travail à l’hôpital
Quelles évolutions entre 1998 et 2013 ?
Samia Benallah et Jean-Paul Domin
Cet article s’intéresse à l’évolution des conditions de travail à l’hôpital au cours des quinze dernières années. Cette question est importante dans le contexte des réformes menées au sein du secteur depuis le début des années 1990, qui y ont provoqué de profondes réorganisations. Dans un premier temps, nous faisons le point sur l’état des connaissances concernant les conditions de travail à l’hôpital. Nous étudions ensuite, à partir des trois dernières éditions de l’enquête Conditions de travail, l’évolution entre 1998 et 2013 des contraintes de rythme et de diverses formes de pénibilités du travail à l’hôpital, comparativement à d’autres secteurs d’activité. Enfin, nous analysons, toutes choses égales par ailleurs, les spécificités actuelles du secteur en matière d’exposition aux contraintes de rythme, aux horaires décalés, aux pénibilités physiques et à un environnement de travail dégradé. Nous observons, sur la période 1998-2013, une nette augmentation des contraintes de rythme s’exerçant sur les personnels hospitaliers. Celle-ci s’accompagne d’une légère diminution des pénibilités physiques. Mais l’hôpital demeure particulièrement contraint du point de vue des conditions de travail.
09 avril 2018
Actualité de l'intervention. Evolutions, pratiques, transmission - Education Permanente N° 214
25 ans après « L’intervention du sociologue dans l’entreprise » (n° 113), Education permanente revient sur la question de l’intervention dans les organisations pour marquer un nouveau point d’étape afin de mieux saisir les héritages, les transformations et les émergences qui caractérisent ce champ de pratiques professionnelles. Il s’agit de situer une certaine tradition de l’intervention dans les milieux de travail, qui met en jeu une visée sociale et politique, avec un parti pris : relier le champ du savoir et le champ de l’action. Plus...05 avril 2018
Déficit public : la France quitte la zone rouge... malgré des dépenses locales en hausse
Le déficit public a reflué à 2,6% à la fin de 2017, la France se mettant ainsi en règle avec le maximum de 3% fixé par les traités européens, selon les derniers chiffres de l’Insee. Plus...
Les agents publics jugent complexes certaines démarches administratives internes
Selon une étude inédite, certaines des démarches administratives que les agents publics ont à réaliser dans le cadre de leur vie professionnelle peuvent être de véritables casse-tête. Sont citées les démarches liées à un handicap, de même que celles qui, plus courantes, concernent un changement de poste. Plus...
Avis de vigilance pour l'équilibre des RIP
A l’ordre du jour de l’édition 2018 des Etats généraux des RIP : l’accélération nécessaire de la commercialisation des réseaux, et notamment l’arrivée des opérateurs commerciaux d’envergure nationale sur les réseaux d’initiative publique (RIP). Le suivi des engagements des opérateurs - 9 millions de prises à déployer en zones RIP d’ici 2022 - sera déterminant. Plus...
