29 décembre 2019

Réforme de la formation professionnelle - Entreprises

C2RP Carif-Oref Hauts-de-FranceLes principaux changements de la réforme concernant les entreprises portent sur la mise en œuvre d'une seule contribution globale, sur le transfert des cotisations formation vers l'Urssaf et sur la simplification du plan de formation et de l'entretien professionnel. Plus...

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Réforme de la formation professionnelle - Contrat de professionnalisation et PRO.A

C2RP Carif-Oref Hauts-de-FranceOutre l'apprentissage, deux autres contrats en alternance sont concernés par la loi : le contrat de professionnalisation ainsi que le dispositif « Reconversion et promotion par l'alternance Pro-A ». Plus...

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Qu'est ce que le PIC - Plan d'Investissement dans les Compétences ?

C2RP Carif-Oref Hauts-de-FranceProchain chantier à venir : la création de « labs » permettant aux différents porteurs de projets de se rencontrer et de travailler « ensemble sur les enjeux et les freins qu’ils rencontrent ». Une plateforme collaborative sera ouverte d’ici la fin de l’année. Plus...

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Illettrisme et compétences de base

C2RP Carif-Oref Hauts-de-FranceUn appel à projet national devrait être publié prochainement. Plus...

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Signature du contrat stratégique « Mode et Luxe » entre l’État et les partenaires sociaux

C2RP Carif-Oref Hauts-de-FranceLa France est le premier acteur mondial de la mode et du luxe. Ce secteur en pleine croissance emploie plus de 600 000 personnes. Pour rester compétitif, il est confronté à des nouvelles problématiques nécessitant le soutien et l’accompagnement des entreprises. Plus...

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L’insertion des chômeurs par l’activité économique

C2RP Carif-Oref Hauts-de-FranceL’insertion par l’activité économique (IAE) est un dispositif d’accompagnement social et professionnel à destination des publics les plus éloignés de l’emploi. Créée en 1970 et fondée sur un partenariat entre l’État et les structures d’accompagnement, l’IAE est devenue l’un des principaux dispositifs de lutte contre l’exclusion et le chômage de longue durée. Plus...

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Accompagnement au développement des compétences

C2RP Carif-Oref Hauts-de-FranceCe futur appel à projet devrait être lancé par le Haut-commissariat aux compétences au cours du premier trimestre 2019. Plus...

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Innovation pédagogique : les tendances 2019

C2RP Carif-Oref Hauts-de-FranceL'Open University de Grande-Bretagne (l’institution d’enseignement à distance) vient de publier sur les 10 grandes tendances en matière de technologies ou d'approches pédagogiques pour cette année. Plus...

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L’insertion par l’activité économique : une hausse importante des embauches en 2017

C2RP Carif-Oref Hauts-de-FranceFin 2017, 136 000 salariés sont employés dans l’une des 3 860 structures du secteur de l’insertion par l’activité économique (IAE). Les salariés sont majoritairement embauchés dans les ateliers et chantiers d’insertion (38 %) et les associations intermédiaires (41 %). 11 % travaillent dans des entreprises d’insertion et 10 % dans des entreprises de travail temporaire d’insertion. Plus...

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Comment les start-up recrutent leurs premiers salariés ?

C2RP Carif-Oref Hauts-de-FranceSelon cette étude, les start-up recherchent, dans le cadre de leur croissance, tant des compétences techniques qu’un "état d’esprit" spécifique, des qualités comportementales. Plus...

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