Formation Continue du Supérieur

Si vous déclarez une activité lors de votre actualisation mensuelle, il est impératif d'envoyer les photocopies de vos bulletins de salaire. Sur ces copies, n'oubliez pas de rappeler votre nom et votre numéro identifiant. Plus...

L'Action de Formation Conventionnée par Pôle emploi (AFC)
L'Action de Formation Conventionnée par Pôle emploi (AFC) vise elle aussi à faciliter le retour rapide à l'emploi. Sa mise en œuvre permet de combler un écart entre les compétences détenues par le demandeur d'emploi et les exigences du marché du travail. Consulter

La Préparation Opérationnelle à l’Emploi individuelle (POE I)
Vous trouvez une offre d'emploi sur laquelle est mentionnée "Préparation Opérationnelle à l’Emploi", ou, négociant les conditions d'une prise de poste sur un contrat de travail à durée déterminée (CDD) d'au moins douze mois, d’un contrat de travail à durée indéterminée (CDI) - vous constatez qu'il vous manque quelques compétences. Avec l’accord du futur employeur, la préparation opérationnelle à l’emploi individuelle (POE I) est destinée à combler l'écart entre les compétences que vous détenez et celles que requiert l'emploi que vous visez. Ce dispositif s'applique à toute personne inscrite à Pôle emploi. Consulter

L'Action de Formation Préalable au Recrutement (AFPR)
Vous relevez une offre d'emploi sur laquelle est mentionnée "Action de Formation Préalable au Recrutement". Ou, négociant les conditions d'une prise de poste sur un CDD de plus de six mois à moins de douze mois, d’un contrat de professionnalisation à durée déterminée ou sur des missions en contrat de travail temporaires d’au moins six mois dans les neufs prochains mois - vous constatez qu'il vous manque quelques compétences. L'Action de Formation Préalable au Recrutement (AFPR) est destinée à combler l'écart entre les compétences que vous détenez et celles que requiert l'emploi que vous visez. Ce dispositif s'applique à toute personne inscrite à Pôle emploi.
Consulter

L'Aide Individuelle à la Formation (AIF)
La formation peut constituer une étape déterminante dans la reprise d'un emploi. Consulter

L’Accès des Demandeurs d’Emploi aux Métiers Agricoles (ADEMA)
L'agriculture est un secteur qui recrute. A travers les différentes activités de commerce, de manœuvre ou de logistique, les débouchées sont vastes. L’Accès des Demandeurs d’Emploi aux Métiers Agricoles (ADEMA) est un nouveau dispositif qui permet de découvrir les métiers de l'agriculture par le biais d'une formation professionnelle rémunérée. Pourquoi pas vous ? Consulter

Le compte personnel d’activité (CPA)
Il s’agit d’un compte pour consulter ses droits à la formation et bénéficier gratuitement de services personnalisés pour construire son parcours professionnel. Consulter

En tant que demandeur d’emploi, suis-je concerné par le CPA ?
Le Compte Personnel d’Activité vous concerne car il concerne tous les actifs dès l’âge de 16 ans, quel que soit leur statut. Il regroupe le Compte Personnel de Formation , le Compte d’Engagement Citoyen et le Compte Prévention Pénibilité. Consulter

Le Compte Personnel de Formation (CPF)
Il permet à toute personne active d’acquérir des droits à la formation mobilisables tout au long de sa vie professionnelle. Le CPF fait partie du compte personnel d'activité (CPA). Le CPF est accessible à partir du nouveau portail « moncompteactivite.gouv.fr » ouvert depuis mars 2018. Consulter

Aide à la mobilité
Vous vous rendez à un entretien d’embauche, vous participez à un concours public, vous suivez une prestation intensive, vous reprenez un emploi ou vous entrez dans une formation éloigné(e) de votre lieu de résidence, une aide à la mobilité peut vous être accordée sous la forme d’une prise de tout ou partie de vos frais de déplacement, de repas, et d’hébergement. Consulter

J'ai repéré des formations intéressantes : ai-je droit à des financements et à une rémunération ?
Vous avez repéré la formation qui vous permettra de parachever votre projet professionnel, et vous vous demandez comment la financer ? Sachez que différents leviers peuvent être actionnés. Consulter. Plus...

Le contrat de professionnalisation est un contrat de formation en alternance, associant formation pratique en situation de travail et formation théorique dans un organisme de formation ou dans une entreprise. Plus...

Juin 2018
On commence avec : "On est là pour vous !"
Numéro 81

Vous avez moins de 26 ans, vous souhaitez obtenir un diplôme par la voie de la formation en alternance ? Le contrat d'apprentissage vous permet d'apprendre un métier et d'acquérir une qualification professionnelle reconnue par un diplôme, un titre d'ingénieur ou un titre répertorié, quel que soit son niveau. Plus...

Vous trouverez l’explication des termes et des sigles les plus utilisés dans le domaine de la formation.

Les dispositifs de formation

Une Action de Formation Préalable au Recrutement (AFPR) :
Elle permet aux demandeurs d’emploi de suivre une formation répondant aux besoins spécifiques d’une entreprise.
Consultez la fiche AFPR

Le Programme de formation du conseil Régional :
Il s’agit de l’ensemble des dispositifs de formation visant à permettre à un public diversifié (demandeurs d’emploi ou salariés, jeunes ou adultes, inscrits ou non à Pôle emploi) d’accéder ou de rester en emploi soit via un parcours qualifiant, soit par un ajout de compétences de formation. Ce portail présente un moteur de recherche de formation professionnelle par région.
Consultez le site inter-carif

Le Congé Individuel de Formation (CIF) :
Il permet à tout salarié, au cours de sa vie professionnelle, de suivre, à son initiative et à titre individuel, des actions de formation, indépendamment de sa participation aux stages compris dans le plan de formation de l’entreprise dans laquelle il exerce son activité.
Consultez le site du Fongécif

Le Congé Individuel de Formation - Contrat à Durée Déterminé (CIF-CDD) :
Il permet de suivre une action de formation après le contrat à durée déterminée le plus souvent, ou bien pendant le contrat à durée déterminée si l’employeur le permet.
Consultez le site du Fongécif 

Les contrats de travail spécifiques

Le contrat unique d'insertion (CUI) :
Il regroupe les Contrat Initiative Emploi (CIE) du secteur marchand et les Contrat d'Accompagnement dans l'Emploi (CAE) du secteur non-marchand.
Les CI-RMA et Contrat d'Avenir disparaissent.
le contrat unique d'insertion (CUI)

Le contrat d’apprentissage :
Il vise, par une formation en alternance, à obtenir une qualification sanctionnée par un diplôme. Il est réservé à un public jeune (moins de 26 ans) et à un public répondant à certaines conditions.
Consultez la fiche sur le contrat d’apprentissage

Le contrat de professionnalisation :
Il vise, par une formation en alternance, à obtenir une qualification professionnelle reconnue.
Consultez la fiche sur le contrat de professionnalisation. Plus...

Pôle emploi vous met à disposition un passeport orientation formation. Vous pouvez le télécharger et prendre le temps de le remplir, il s'avérera utile dans votre recherche d'emploi ou la construction de votre projet professionnel. Plus...

Vous êtes à la recherche d’une formation vous permettant de retrouver un emploi ? Consultez le TOP 10 national des métiers ayant le meilleur taux de retour à l'emploi après formation. Plus...

Vous souhaitez vous former, apprendre un métier et obtenir un diplôme ou une qualification : avez-vous pensé à l’alternance ? A coté de la voie classique, elle vous permet d’associer la théorie à la pratique en alternant la formation en école et la mise en pratique au sein d’une entreprise ou d’une administration. Plus...

Les dispositifs de formation
Vous trouverez l’explication des termes et des sigles les plus utilisés dans le domaine de la formation.

Le contrat d'apprentissage
Vous avez moins de 26 ans, vous souhaitez obtenir un diplôme par la voie de la formation en alternance ? Le contrat d'apprentissage vous permet d'apprendre un métier et d'acquérir une qualification professionnelle reconnue par un diplôme, un titre d'ingénieur ou un titre répertorié, quel que soit son niveau.

Le contrat de professionnalisation
Le contrat de professionnalisation est un contrat de formation en alternance, associant formation pratique en situation de travail et formation théorique dans un organisme de formation ou dans une entreprise.

Formation et Retour à l’emploi
Vous êtes à la recherche d’une formation vous permettant de retrouver un emploi ? Consultez le TOP 10 national des métiers ayant le meilleur taux de retour à l'emploi après formation.

L'alternance
Vous souhaitez vous former, apprendre un métier et obtenir un diplôme ou une qualification : avez-vous pensé à l’alternance ? A coté de la voie classique, elle vous permet d’associer la théorie à la pratique en alternant la formation en école et la mise en pratique au sein d’une entreprise ou d’une administration.

Le passeport Orientation formation
Pôle emploi vous met à disposition un passeport orientation formation. Vous pouvez le télécharger et prendre le temps de le remplir, il s'avérera utile dans votre recherche d'emploi ou la construction de votre projet professionnel. Plus...