Services à la personne. Des métiers toujours aussi peu attractifs
Le ministère du Travail vient de publier une étude sur les conditions de travail des métiers du service à la personne. Toujours en panne d'attractivité, le secteur peine à recruter alors que les besoins vont croissants du fait notamment d'un vieillissement de la population. Cette étude pointe des conditions d'exercice souvent difficiles qui impactent la santé des employés.
Source : http://www.gref-bretagne.com/Actualites/Revue-de-presse/Services-a-la-personne.-Des-metiers-toujours-aussi-peu-attractifs
Orientation. En apprentissage, seulement un tiers de filles
En 2016, 34,4 % des nouveaux contrats en apprentissage étaient signés par des filles, selon l'Insee. Une progression de 6 points en 20 ans. Cette progression est peu visible tant les secteurs qui recourent à l'apprentissage "demeurent majoritairement masculins", comme l'industrie ou le bâtiment.
Source : http://www.gref-bretagne.com/Actualites/Revue-de-presse/Orientation.-En-apprentissage-seulement-un-tiers-de-filles
Jeunes. Près des trois quarts ont eu une expérience professionnelle durant leurs études
L'Insee s'est penché sur l'expérience professionnelle des jeunes acquise pendant leurs études. En 2016, 84 % des jeunes scolarisés (15-34 ans) ont eu une expérience professionnelle rémunérée ou pas, à temps complet ou partiel, prévue ou non dans leur cursus. Seuls 12 % ont suivi une activité "uniquement en dehors de leur cursus".
Source : http://www.gref-bretagne.com/Actualites/Revue-de-presse/Jeunes.-Pres-des-trois-quarts-ont-eu-une-experience-professionnelle-durant-leurs-etudes
Economie. Le moral des chefs d'entreprise en baisse
Le climat des affaires est en légère baisse ce mois d'août, confirme l'Insee. La prévision 2018 des industriels en matière d'investissement serait revue à la baisse, impactant la croissance du troisième trimestre.
Source : http://www.gref-bretagne.com/Actualites/Revue-de-presse/Economie.-Le-moral-des-chefs-d-entreprise-en-baisse
Emploi. Les métiers de l'intérim qui recrutent le plus dans notre région
L'Agence d'intérim en ligne Qapa s'est penchée sur les emplois les plus proposés en France pour cette rentrée 2018. En Bretagne, c'est le métier de magasinier qui arrive en tête avec 8 % des demandes des employeurs, suivi de commercial (6 %), cuisinier (5%), aide-ménagère (3 %) ou encore ouvrier agricole (3%).
Source : http://www.gref-bretagne.com/Actualites/Revue-de-presse/Emploi.-Les-metiers-de-l-interim-qui-recrutent-le-plus-dans-notre-region
DataCadres, observatoire digital du marché du travail (Apec)
Lancé au printemps 2018 par l'Apec l'outil DataCadres permet de faire le point sur un métier et une région grâce à plus de 10 indicateurs de l'Apec.
Source : http://www.gref-bretagne.com/Actualites/Breves/DataCadres-observatoire-digital-du-marche-du-travail-Apec
Pourquoi les réfugiés ont plus de difficultés que les autres immigrés à s'insérer sur le marché du travail ? (étude Dares)
La Dares publie une étude quantitative, datée d’août 2018, sur la situation des réfugiés sur le marché du travail.
Source : http://www.gref-bretagne.com/Actualites/Breves/Pourquoi-les-refugies-ont-plus-de-difficultes-que-les-autres-immigres-a-s-inserer-sur-le-marche-du-travail-etude-Dares
Les mesures "emploi et formation" du projet de loi relatif à l’asile et à l’immigration, adoptées définitivement
L’Assemblée nationale a adopté définitivement le projet de loi "pour une immigration maîtrisée, un droit d’asile effectif et une intégration réussie", le 1er août 2018.
Quelques dispositions concernent l’accès à l’emploi et à la formation des personnes qui arrivent en France.
Source : http://www.gref-bretagne.com/Actualites/Breves/Les-mesures-emploi-et-formation-du-projet-de-loi-relatif-a-l-asile-et-a-l-immigration-adoptees-definitivement
La stratégie gouvernementale d'inclusion numérique entrée en phase opérationnelle
Progressivement, la politique gouvernementale en matière d’inclusion numérique prend forme. Après le lancement du site inclusion.societenumerique.gouv.fr initiant la démarche et le rapport de France Stratégie démontrant les bénéfices économiques à attendre de cette politique, le secrétaire d’État au numérique a reçu mercredi 25 juillet les 30 propositions opérationnelles du Conseil national des villes.
Source : http://www.gref-bretagne.com/Actualites/Breves/La-strategie-gouvernementale-d-inclusion-numerique-entree-en-phase-operationnelle