Formation Continue du Supérieur

11 septembre 2018

Atout GRH - Chèque Emploi Associatif

Il s'agit d'une offre de service du réseau Urssaf pour favoriser l'emploi en milieu associatif. Il permet aux associations et aux fondations employant (ou souhaitant employer) moins de 20 salariés de remplir toutes les formalités liées à l'embauche et à la gestion de leurs salariés. Plus...

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11 septembre 2018

Atout GRH - Volontaire International en Entreprise (VIE)

Les entreprises peuvent bénéficier d’une aide pour recruter un jeune (le plus souvent bac + 5), afin de lui confier une mission professionnelle à l’étranger, pour une durée de 6 à 24 mois. Plus...

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11 septembre 2018

Atout GRH - Convention AME Entreprise

Les entreprises peuvent demander une aide pour financer des actions de formation pour sauvegarder l'emploi de salariés dans les PME confrontées à un changement de production et/ou de marché Les conventions sont notamment mobilisables en lieu et place du chômage partiel. Plus...

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11 septembre 2018

Atout GRH - Crédit d'impôt pour la compétitivité et l'emploi (CICE)

Un crédit d'impôt pour diminuer le coût du travail des salariés rémunérés jusque 2,5 SMIC, améliorer la compétitivité des entreprises et leur permettre de réaliser des efforts en matière d'investissement, de recherche, d'innovation, de formation, de recrutement, de prospection de nouveaux marchés, de transition écologique et énergétique et de reconstitution de leur fonds de roulement. Plus...

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11 septembre 2018

Atout GRH - Exonérations de charges liées à la zone géographique

Les entreprises qui s'implantent, créent de nouvelles activités et de nouveaux emplois dans certaines zones géographiques peuvent bénéficier d'exonérations de charges URSSAF dans la cadre de dispositifs spécifiques à ces zones pour en favoriser le développement et la création d'activités ou la reconversion : zones de revitalisation rurale (ZRR) et zones de restructuration de la Défense (ZRD). Ces dispositifs sont complétés par des allègements fiscaux. Plus...

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11 septembre 2018

Atout GRH - Engagement Première Chance

Un jeune et une entreprise s’engagent sur un parcours d’accès à l’emploi dans la cadre d’un contrat de professionnalisation ou d’apprentissage, précédé d’une phase d’accompagnement financée par la Région pour préparer l’entrée en qualification. Plus...

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11 septembre 2018

Atout GRH - Prestation de suivi dans l'emploi

Les employeurs peuvent bénéficier d'un accompagnement pour préparer le recrutement et l'intégration de personnes en insertion de niveau CAP ou infra. Plus...

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11 septembre 2018

Atout GRH - Préparation Opérationnelle à l'Emploi (POE)

Pôle emploi peut proposer une aide à la formation pour adapter ou compléter les compétences d’un demandeur d’emploi afin de satisfaire un besoin de recrutement identifié et accroître les chances de retour à l’emploi du bénéficiaire. Plus...

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11 septembre 2018

Atout GRH - Action de Formation Préalable au Recrutement (AFPR)

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11 septembre 2018

Atout GRH - Soutien régional à la création d'emploi associatif

La Région Nouvelle-Aquitaine soutient la création de postes dans les associations, en complémentarité avec l'Etat et en subsidiarité avec les autres aides mobilisables. Plus...

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