02 août 2019

L'Entretien de formation est l’occasion, pour l’agent, de présenter ses souhaits en matière de formation et de qualification

Logo ANFHL’entretien de formation a pour objectif la mise en oeuvre d’un projet professionnel cohérent pour l’agent et pour l’établissement. Plus...

Posté par pcassuto à 20:32 - - Permalien [#]


ANFH - La Validation des acquis de l’expérience (VAE)

Logo ANFHLa VAE permet à un agent de faire reconnaître son expérience (professionnelle ou non) afin d’obtenir tout ou une partie d’un diplôme, d’un titre ou d’un certificat professionnel.
À l’instar de la formation initiale et de la formation continue, la VAE est une voie d’accès aux certifications reconnues. Plus...

Posté par pcassuto à 20:31 - - Permalien [#]

ANFH - Le Bilan de compétences

Logo ANFHLe Bilan de compétences a pour objectif de permettre aux agents d’analyser leurs compétences professionnelles et personnelles, leurs aptitudes et motivations pour définir un projet professionnel ou de formation. Plus...

Posté par pcassuto à 20:29 - - Permalien [#]

Le CFP permet aux agents de réaliser un projet personnel de formation en vue d'une reconversion

Logo ANFHDémarche individuelle de l’agent, le congé de formation professionnelle (CFP) est accessible à l'ensemble des agents titulaires et non titulaires. L'autorisation d’absence administrative sollicitée auprès de l'établissement employeur permet à l'agent de suivre une action de formation professionnelle de son choix. Plus...

Posté par pcassuto à 20:27 - - Permalien [#]

La Période de professionnalisation permet de préparer une mobilité (dans le corps/cadre ou dans une autre fonction publique)

Logo ANFHDans tous les cas de figure, une convention précise les fonctions qui pourront être confiées à l’agent après réalisation de la formation et l’évaluation des compétences acquises. La convention détermine également la durée de la période de professionnalisation, le contenu des actions et la qualification à acquérir. Plus...

Posté par pcassuto à 20:24 - - Permalien [#]


ANFH - Le Passeport formation

Logo ANFHVéritable “journal de bord professionnel”, il est possible d’y mentionner ses connaissances, compétences, aptitudes et acquis professionnels. Le passeport formation n’est pas un CV, mais il peut se révéler fort utile pour en rédiger un. Plus...

Posté par pcassuto à 20:11 - - Permalien [#]

Se former dans la FPH

Logo ANFHLa fonction publique hospitalière prévoit plusieurs possibilités pour nourrir les projets de formation des agents et soutenir le développement des compétences mises au services des patients et des résidents. Plus...

Posté par pcassuto à 20:08 - - Permalien [#]

ANFH - Règlementation

Logo ANFHL’ANFH surveille la publication des textes réglementaires qui s’appliquent aux politiques formation/gestion des établissements qui emploient des agents de la fonction publique hospitalière. Plus...

Posté par pcassuto à 19:04 - - Permalien [#]

ANFH - Les offres de formation

Logo ANFHL'ANFH développe des Actions de formation nationales (AFN) dont les thèmes tiennent compte des priorités de formation fixées par le Ministère chargé de la Santé et des attentes exprimées par les établissements.
Les délégations régionales ANFH mettent à disposition des agents des établissements adhérents des actions de formation régionales (AFR) qui répondent aux priorités régionales (développement de la qualification, accès à la formation, projets de développement ressources humaines…).
L’offre de formation régionale complète, est disponible en publication sur demande auprès de la délégation régionale ANFH ou en ligne dans la rubrique publications du site ou sur votre région, onglet services aux établissements. Plus...

Posté par pcassuto à 19:03 - - Permalien [#]

ANFH - Publications

Logo ANFHL’ANFH et les délégations régionales publient de nombreux guides et revues pour informer, outiller les agents et les responsables formation. Il est possible de les consulter en ligne, de les télécharger et d’en commander des exemplaires papier. Plus...

Posté par pcassuto à 19:01 - - Permalien [#]