13 novembre 2019

How to Win When You Lose

By Stephen Downes - Stephen's Web. How to Win When You Lose
I'm writing from the airport in Toronto, so we'll keep today's newsletter short. This is a nice item listing how to benefit from loss and defeat - or at least, how to make it bearable. I like the Japanese saying: "Fall seven times. Stand up eight." Now I should say, I don't think of life in terms of winning and losing, victory and defeat. More...

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17 mai 2017

The New Skeuomorphism is in Your Voice Assistant

By Stephen Downes - Stephen's Web. The New Skeuomorphism is in Your Voice Assistant
Bert Brautigam, UXDesign.cc, 2017/05/05
Our new word for the day is "Skeuomorphism", which means "using real world references and metaphors on interfaces to enhance their comprehensibility." For example, "A skeuomorphic button looks like a physical switch, a skeuomorphic canvas can have a wood texture." The point of this post is to examine the concept as it relates to audio input devices, such as your voice assistant. More...

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16 août 2016

Observatoire Intergros - La mutualisation des compétences dans la branche de l'expédition-exportation de fruits et légumes

http://www.intergros.com/sites/all/themes/intergros2/imgs/ft-sidebar-intergros.png

Pour relever les enjeux auxquels les entreprises de la filière expédition/exportation de fruits et légumes sont confrontées, les partenaires sociaux de la branche, engagés depuis plusieurs années dans l’identification des besoins en compétences du secteur et dans la mise en place d’actions les plus adaptées aux caractéristiques des entreprises, ont mené une réflexion sur des démarches de recrutement à plusieurs.
Groupement d’employeurs, travail à temps partagé, société de portage salarial… Les possibilités pour recruter à plusieurs sont diverses. Leur point commun ? Permettre le recours à des compétences dont l’entreprise ne pourrait pas se doter en restant isolée, faciliter les démarches de recrutement et d’emploi, fidéliser les salariés, répartir les coûts salariaux, sécuriser les parcours professionnels. Voir l'article...

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09 août 2016

La mutualisation des compétences biotech : expérimentations en Ile-de-France et Rhône-Alpes

LEEM - Les entreprises du médicamentLes Entreprises du médicament sont mobilisées pour que la France reste dans le peloton de tête des grands pays découvreurs et producteurs de produits santé, au nom de l’emploi et de la valeur ajoutée qu’elles créent. Elles ont une mission d’innovation et d’amélioration de la santé dans un contexte de mondialisation rapide, où le savoir prend une place prépondérante.
Aujourd’hui, l’emploi dans les biotechnologies santé représente environ 20 000 personnes, dont 11 000 dans les entreprises du médicament et 9 000 dans les PME de biotech. Pour l’ensemble de ces entreprises, l’enjeu reste le même : il s’agit de renforcer les compétences biotech et l’excellence scientifique et d’orienter chercheurs et ingénieurs vers une culture projets et résultats. Voir l'article...

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06 décembre 2015

La mutualisation du système d’information commun aux Fongecif progresse

Afficher l'image d'origineLe Fonds paritaire de sécurisation des parcours (FPSPP) poursuit son action contribuant à l’harmonisation du système d’information commun au réseau des Fongecif qu’il anime. Il a rejoint officiellement le GIE (groupement d’intérêt économique) Multifongecif. Voir l'article...

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06 juin 2015

Mutualisation et bénéfices :: La nouvelle stratégie de l’État

Logo AmueMutualisation et bénéfices :: La nouvelle stratégie de l’État
Un article paru dans les Echos.fr analyse la nouvelle politique de la direction des systèmes d'information de l'Etat qui doit économiser de 500 à 800 millions d'euros dans les cinq ans. Une stratégie qui repose sur les petits projets et sur la mutualisation. Pour atteindre son objectif, la Disic va donc arrêter les grands projets informatiques estimés trop lourds et coûteux. « 2015 sera consacré à des projets de mutualisation. Il faut en trouver 30 permettant d'économiser chacun quelques dizaines de millions d'euros », selon Jacques Marzin, directeur de la Disic.
En savoir + Informatique : l'Etat met fin aux projets pharaoniques

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29 mai 2015

La mutualisation au service de la dématérialisation

Résultat de recherche d'images pour "amue"La mutualisation au service de la dématérialisation
Mutualiser : rationaliser les dépenses tout en optimisant les conditions juridiques, organisationnelles et fonctionnelles du déploiement d'outils. Un moyen pour les collectivités d'opérer, sans trop de contraintes, leur transition numérique. A lire sur Archimag, un article qui traite des difficultés de mises en place de projets de dématérialisation dans les communes aujourd’hui.
En savoir + :: Mutualisation des systèmes d'information : un pour tous, tous pour un !

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16 mai 2015

De la solidarité dans les laboratoires

Sur le blog Gaïa Universitas. Je connais un labo (UMR très bien cotée) qui mutualise à fond son argent entre équipes, y compris des contrats, tout en s’assurant de pouvoir bien justifier les dépenses aux divers financeurs et en permettant à chacun de dépenser en gros ce qu’il a amené, un peu lissé dans le temps, modulo une taxe explicite de mutualisation. Voir l'article...

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20 mars 2015

Vitam :: Un exemple de mutualisation

Logo AmueLa DSI de l’Etat construit une solution nommée Vitam pour les besoins d’archivage de tous les ministères. Jacques Marzin, le directeur de la Disic, explique qu' "aucun des ministères ne pouvait financer seul ce développement. D’où ce projet commun appelé à s’étendre aux opérateurs publics et aux collectivités". Par ailleurs, les projections sur la croissance des volumes de données ont mis en lumière le besoin d’une solution intégrée interministérielle.

En savoir + :: Vitam : l’Etat mutualise (enfin) son système d’archives

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23 décembre 2014

Mutualisation des fonds collectés : la cours des comptes donne son avis

CARIF-OREF Ile de La RéunionDepuis la loi du 16 juillet 1971, les entreprises sont soumises à une obligation de financement de la formation professionnelle continue. La loi du 5 mars 2014 a modifié le mécanisme de financement de la formation professionnelle. En effet le pourcentage de la contribution est revu ainsi que les modalités de répartition des fonds collectés. Enfin l’obligation de financement n’existera plus. Le 19 novembre dernier, la Cours des comptes a rendu public un référé sur la mutualisation des fonds collectés par les organismes paritaires collecteurs agréés (OPCA) pour le financement des plans de formation des entreprises.
Consulter :
•    Mutualisation des fonds collectés par les organismes paritaires collecteurs agréés (OPCA) pour le financement des plans de formation des entreprises (analyse) (format pdf)
•    Mutualisation des fonds collectés par les organismes paritaires collecteurs agréés (OPCA) pour le financement des plans de formation des entreprises (Lettre du ministère du travail, de l’emploi, de la formation professionnelle et du dialogue social) (format pdf). Voir l'article...

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