12 août 2015

Simuler un entretien d'embauche

accès à l'accueil - Pôle emploi

Cet atelier permet de vous mettre en situation d'entretien d'embauche et d'analyser vos points forts et vos difficultés. Il est indispensable de préparer votre argumentaire. Voir l'article...

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Préparer un entretien d'embauche

accès à l'accueil - Pôle emploi

Cet atelier vous prépare et vous entraîne à un entretien d'embauche en fonction d'une entreprise et d'un poste visé.
Votre situation actuelle
Vous avez un rendez-vous pour un entretien d'embauche et vous voulez le préparer et améliorer votre manière de vous présenter. Voir l'article...

Posté par pcassuto à 16:07 - - Permalien [#]

Trouver du travail : réussir ses entretiens d'embauche

accès à l'accueil - Pôle emploiSi vous êtes convoqué en entretien, c'est que vous intéressez le recruteur. Reste à emporter sa décision, en démontrant l'intérêt qu'il a de vous recruter - vous plus qu'un autre. Puisque l'entreprise a besoin de quelqu'un, elle doit donc avoir besoin de vous.
Vous cherchez un travail, le recruteur cherche une personne
Dans le parcours qui mène à être la bonne personne, au bon endroit, au bon moment, l'entretien d'embauche est le moment où on peut effectivement devenir "la bonne personne".
Il faut maintenant parler de soi à un recruteur qu'on ne connaît pas. Voir l'article...

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11 août 2015

Pôle emploi et moi » Préparez votre premier entretien

accès à l'accueil - Pôle emploiVous construisez votre Projet Personnalisé d'Accès à l'Emploi avec votre conseiller lors de votre premier entretien à Pôle emploi.
Complétez le document « Avant de rencontrer votre conseiller, préparez votre entretien », qui vous a été envoyé par courrier si vous vous êtes inscrit par téléphone à Pôle emploi ou que vous pouvez télécharger à droite de cette page.
Pensez à vous munir de vos CV, certificats de travail, diplômes... Ils sont indispensables. Voir l'article...

Posté par pcassuto à 15:29 - - Permalien [#]

10 août 2015

Entretien professionnel, tout le monde doit y passer

ARESLe nouvel entretien professionnel né de la Réforme de la formation de mars 2014 doit bénéficier à tous salariés-ées français-ses d'ici mars 2016. Consulter le dossier d'Entreprise&Carrières de juillet 2015. Voir l'article...

Posté par pcassuto à 05:06 - - Permalien [#]


09 août 2015

L’organisation des nouveaux « entretiens professionnels »

Aquitaine Cap MétiersDans un article disponible sur le site Actualité de la formation, le Centre Inffo aborde l’organisation des nouveaux « entretiens professionnels » prévus par la loi du 5 mars 2014 sur la réforme de la formation professionnelle.
> Voir l’article. Voir l'article...

Posté par pcassuto à 09:35 - - Permalien [#]

08 août 2015

Le nouvel Entretien Professionnel expliqué aux entreprises

logo fafseaL’entretien professionnel est l’une des mesures phares de la réforme de la formation professionnelle issue de la loi du 5 mars 2014. Il a lieu tous les deux ans et est obligatoire.

Employeurs adhérents du Fafsea, découvrez comment rendre ces entretiens dynamiques et positifs en cliquant sur ce lien >>. Voir l'article...

Posté par pcassuto à 08:57 - - Permalien [#]

Des outils pour réussir vos entretiens professionnels

logo fafseaPour aider les managers et les salariés dans la mise en œuvre des entretiens professionnels tels qu’ils ont été prévus par la Loi du 5 mars 2014, le FAFSEA a conçu une collections d’outils : guides d’organisation, de préparation, tableaux de synthèse...

Téléchargez tous les outils Fafsea sur le nouvel ENTRETIEN PROFESSIONNEL en cliquant ici >>>

Rappel : L’entretien a lieu de façon périodique (tous les 2 ans) ainsi qu’au retour des congés particuliers ou d’un arrêt de travail prolongé. A l’issue de 6 années, un bilan récapitulatif permet de faire le point sur les actions conduites : formation, certification ou VAE, progression professionnelle ou salariale, réalisation des entretiens professionnels prévus. Voir l'article...

Posté par pcassuto à 08:56 - - Permalien [#]

L'entretien professionnel, un outil incontournable au service de la GPEC

De quoi s'agit-il ?
Obligatoire dans toutes les entreprises et tous les établissements, l’entretien professionnel vise à favoriser et à accompagner le projet professionnel de chaque collaborateur, en lien avec les besoins de votre structure. Il est plus particulièrement centré sur les perspectives d’évolution en termes d’emploi (progression, changement de poste, projet de mobilité…) et de qualification (acquisition d’un diplôme, d’un titre ou d’un certificat de qualification professionnelle - CQP).
L’entretien professionnel remplace divers entretiens individuels, obligatoires jusque-là : bilan d’étape professionnel, entretien de seconde partie de carrière. Voir l'article...

Posté par pcassuto à 06:56 - - Permalien [#]

Votre kit entretien professionnel, e'Pro

Retour à la page d'accueil de opcalimInitiez un dialogue avec vos salariés avec le nouvel entretien professionnel.
Outil d'aide à la gestion des compétences, ce nouveau dispositif est né de la loi du 5 mars 2014 qui le rend obligatoire tous les 2 ans.
OPCALIM vous propose le kit d’accompagnement « e'Pro » pour mettre en œuvre cet entretien professionnel. Il s’inscrit dans notre gamme Evolu’sens. Voir l'article...

Posté par pcassuto à 03:32 - - Permalien [#]