Démission

Reconversion professionnelle : toucher le chômage après une démission

Depuis le 1er novembre 2019, vous pouvez démissionner de votre activité salariée et bénéficier de l’allocation chômage pour réaliser votre projet de reconversion professionnelle. Attention aux conditions à remplir. Plus...

demission-reconversion.gouv.fr - Étape 4

Inscrivez-vous comme demandeur d'emploi au plus tard dans les 6 mois qui suivent la validation par la commission de votre projet de reconversion
Votre demande sera étudiée par pôle emploi au regard de l’ensemble des conditions requises. En cas de décision de prise en charge, vous bénéficierez de l’allocation d’aide au retour à l’emploi dans les mêmes conditions que les autres demandeurs d’emploi.
Le point de départ de l’indemnisation est calculé à compter de l’inscription. Plus...

demission-reconversion.gouv.fr - Étape 3

Préparez votre dossier pour obtenir l'attestation du caractère réel et sérieux de votre projet professionnel avec le conseiller CEP

• télécharger le formulaire pdf pour un projet de formation (125 ko)
• télécharger le formulaire pdf pour un projet de création ou de reprise d'entreprise (123 ko)

Envoyez votre dossier à la commission de validation qui se prononcera sur le caractère réel et sérieux du projet

contacts depuis le 1^er janvier 2020. Plus...

demission-reconversion.gouv.fr - Étape 2

Avant la démission demandez un CEP (conseil en évolution professionnelle) auprès d'un des opérateurs dédiés pour finaliser votre projet

• contacts depuis le 1^er janvier 2020

Le conseil en évolution professionnelle est gratuit et vous permet d'étudier l'ensemble des solutions pour mener à bien votre projet, sans systématiquement avoir à démissionner. Plus...

demission-reconversion.gouv.fr - Étape 1

Avant de démissionner, après le 31 octobre 2019, vérifiez que vous remplissez les conditions spécifiques vous permettant de bénéficier de l'allocation chômage :

• être salarié
• justifier d'au moins 5 ans d'activité salariée continue chez un ou plusieurs employeurs
• avoir un projet de reconversion professionnelle bien préparé et reconnu comme étant réel et sérieux. Plus...

demission-reconversion.gouv.fr - Les étapes

Les étapes

Étape 1 : Les conditions spécifiques à remplir

• Être salarié en CDI
• Justifier d’au moins 5 ans d’activité salariée continue chez un ou plusieurs employeurs
• Avoir un projet de reconversion professionnelle bien préparé et reconnu comme étant réel et sérieux

Étape 2 : Demande de conseil en évolution professionnelle (CEP) pour élaborer votre projet

• Carte des organismes à contacter pour réaliser son CEP, jusqu'au 31 décembre 2019

Étape 3 : Validation du caractère réel et sérieux de votre projet

• Carte des organismes à contacter pour faire valider son projet jusqu'au 31 décembre 2019

Étape 4 : Inscription comme demandeur d'emploi. Plus...

demission-reconversion.gouv.fr - Les étapes de construction et de validation de votre projet

Les étapes de construction et de validation de votre projet.

• • étape 1 VÉRIFIEZ QUE VOUS REMPLISSEZ LES CONDITIONS
• • étape 2 FAITES VALIDER LE CARACTÈRE RÉEL ET SÉRIEUX DE VOTRE PROJET
• • étape 3 AVANT LA DÉMISSION, DEMANDEZ UN CONSEIL EN ÉVOLUTIONPROFESSIONNELLE (CEP) POUR ÉLABORER VOTRE PROJET
• • étape 4 INSCRIVEZ VOUS COMME DEMANDEUR D’EMPLOI DANS LES 6 MOIS QUI SUIVENT LA VALIDATION. Plus...

demission-reconversion.gouv.fr

Vous avez un projet de formation ? de création ou de reprise d'entreprise ?
Vous voulez démissionner pour réaliser votre projet ?
Vous voulez bénéficier de l'allocation chômage ?
Avant de quitter votre emploi, vérifiez :

• les étapes à suivre
• les conditions à remplir

Dispositif applicable aux démissions intervenant après le 31 octobre 2019.
Un service d’accueil téléphonique gratuit est disponible au du lundi au vendredi de 8 h à 17h. Plus...

OPCO Santé - Dispositifs de formation - Dispositif démissionnaire - Comment préparer son dossier ?

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OPCO Santé - Dispositifs de formation - Démissionnaire - Comment le mettre en œuvre ?

- Avant la démission
Le salarié devra avoir sollicité un Conseil en évolution professionnelle (CEP) auprès d’un des opérateurs dédiés pour élaborer son projet dont le caractère réel et sérieux devra ensuite être validé par la Commission Transition professionnelle régionale.

Le Conseil en évolution professionnelle : qui solliciter ?

• Depuis 2020, de nouveaux opérateurs seront désignés dans chaque région par France compétences.
• Attention : ni Pôle emploi, ni les missions locales ne peuvent être opérateurs de Conseil en évolution professionnelle dans ce cas précis.

- Après sa démission
Le salarié démissionnaire s’inscrit comme demandeur d’emploi sur pole-emploi.fr :

• au plus tard dans les 6 mois qui suivent la validation par la Commission Transition professionnelle de sa région de son projet de reconversion
• au plus tard dans les 12 mois suivant la fin de contrat (délai classique de forclusion).

- À la suite de l’inscription à Pôle Emploi
Le salarié-démissionnaire accomplit les démarches prévues dans son projet de reconversion professionnelle dans les 6 mois qui suivent son inscription. A défaut une sanction pourra être prononcée par Pôle emploi (radiation et suppression de l’allocation pour 4 mois).

Qui valide le caractère réel et sérieux du projet du salarié démissionnaire ?
L’attestation doit être demandée à la Commission Transition professionnelle de sa région. À noter que cette attestation doit être obtenue avant la démission, ce qui permet d’attendre que le projet soit validé et de s’assurer ainsi que le salarié-démissionnaire puisse être effectivement indemnisé, sous réserve de vérifier la condition de 5 ans d’activité salariée continue. Plus...