13 décembre 2017

Missions locales : bilan d’activité et chiffres-clés régionaux

Résultat de recherche d'images pour "ministère du travail"Les missions locales exercent une mission de service public de proximité afin de permettre à tous les jeunes de 16 à 25 ans de surmonter les difficultés qui font obstacle à leur insertion professionnelle et sociale depuis 1981.
Vous pouvez retrouver le bilan et les données chiffrées en cliquant sur ce lien. Pour une lecture fluide, le sommaire et l’index des tableaux sont interactifs. Plus...

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12 décembre 2017

Bilan d’activité 2016 des missions locales : zoom sur les Hauts-de-France

Le délégué ministériel aux missions locales (DMML) a publié le bilan d’activité des missions locales 2016, réalisé avec la participation des 442 missions locales au niveau national. Zoom sur le bilan régional des Hauts-de-France. Plus...

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Bilan 2011-2014 de l’obligation d’emploi des travailleurs handicapés dans les Hauts-de-France

Alors que la 21ème Semaine pour l’emploi des personnes handicapées (SEPH) se déroule du 13 au 19 novembre 2017, l’étude sur "l’obligation d’emploi des travailleurs handicapés en région Hauts-de-France - Bilan 2011 - 2014 : un taux d’emploi en progression" est parue. Plus...

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Parution du bilan d'activité 2016 des Missions Locales (DMML)

http://www.unml.info/assets/templates/meridian/images/headline.pngLe bilan des Missions Locales 2016 édité par le Délégué ministériel aux Missions Locales est en ligne. Pour la première fois, les chiffres clés régionaux des Missions Locales et leur offre de service en direction des jeunes et des entreprises en font partie. Plus...

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06 décembre 2017

A.I.O : bilan d'activité et chiffres clés des missions locales

Gip Corse CompétencesLe document présente les chiffres clés régionaux des missions locales pour 2016.
Par le Délégué ministériel aux Missions locales - Décembre 2017
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03 décembre 2017

Formation professionnelle. Bilan de l'impact de la réforme de 2014 sur les adhérents de la FFP

Alors qu'une nouvelle réforme de la formation professionnelle s'annonce, les acteurs du secteur n'ont pas fini de digérer les effets de la précédente intervenue il y a 3 ans. Les adhérents de la Fédération de la formation professionnelle (FFP) ont vu leur chiffre d'affaires se stabiliser à 1,8 milliard d'euros.
Source : http://www.gref-bretagne.com/Actualites/Revue-de-presse/Formation-professionnelle.-Bilan-de-l-impact-de-la-reforme-de-2014-sur-les-adherents-de-la-FFP

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19 novembre 2017

Prestataires bilan de compétences habilités pour la période 2018-2020

Le Comité de Gestion Régional du CFP/BC/VAE a procédé à l’étude des offres à l’habilitation des centres de bilan de compétences pour 2018-2020. Plus...

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14 novembre 2017

Bilan de l’opération interministérielle vacances (OIV) 2017 en Hauts-de-France

L’opération interministérielle vacances (OIV) a couvert, pour la deuxième année consécutive, l’ensemble de la région Hauts-de-France, en particulier sa façade maritime dans le Nord, le Pas-de-Calais et la Somme. Les services de l’État sont restés vigilants quant au respect des règles d’information et de sécurité du consommateur ainsi qu’au fonctionnement concurrentiel du marché tout au long de la période estivale. Plus...

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04 novembre 2017

Un bilan du parcours professionnel des diplômés du secteur du sport et de l’animation

Aquitaine Cap MétiersL'Institut national de la jeunesse et de l'éducation populaire (INJEP) a publié au mois de juillet 2017 une étude sur le parcours d'insertion des diplômés du champ du sport et de l'animation entre 2010 et 2013. Plus...

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14 octobre 2017

Bilan d’étape du déploiement du compte personnel de formation (CPF) - IGAS

« Mis en œuvre en 2015, le compte personnel de formation (CPF) est aujourd’hui au cœur de la réforme de la formation professionnelle, qui s’appuie sur la création de droits individuels pour y associer une refonte du financement et de la gouvernance ainsi qu’un renforcement du dialogue social sur le sujet.
Ce rapport propose un premier bilan du compte personnel de formation, qui a connu une progression quantitative régulière mais n’a encore été mobilisé que par une faible part des actifs éligibles (4,35 millions de comptes sont activés et 849 000 dossiers validés au 31 mars 2017, dont près de 2/3 de demandeurs d’emploi).
Au-delà des chiffres, les très nombreux entretiens, les déplacements en région et les enquêtes menées par la mission montrent que, malgré un volontarisme incontestable dans son déploiement, le CPF reste en deçà des ambitions initiales. Cela conduit la mission de l’IGAS à préciser les conditions et les leviers de nature à faire du CPF l’outil de transformation de la formation professionnelle au profit d’un droit effectif pour tous à la formation et à la qualification… »
Télécharger le rapport et le résumé sur le site de l’IGAS

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