Étape 1 : Les conditions spécifiques à remplir
- Être salarié en CDI
- Justifier d’au moins 5 ans d’activité salariée continue chez un ou plusieurs employeurs
- Avoir un projet de reconversion professionnelle bien préparé et reconnu comme étant réel et sérieux
Étape 2 : Demande de conseil en évolution professionnelle (CEP) pour élaborer votre projet
Étape 3 : Validation du caractère réel et sérieux de votre projet