Clôture de l'appel à projets : 23/10/2019
Cet appel à propositions a pour objectif de mettre à disposition des demandeurs d’emploi, une offre de formation dédiée à la préparation Métier Assistant-e Digital-e.
Il s'agit d'un appel à proposition pour une formation POEC Assistant digital sur Rennes.
Source : http://www.gref-bretagne.com/Actualites/Breves/Appel-a-propositions-Formation-preparatoire-au-metier-d-Assistant-e-Digital-e
52 % des salariés syndiqués considèrent que l'activité syndicale engendre des discriminations au travail. Ils sont 46 % à affirmer en avoir été personnellement victimes. Au final, les 2/3 d'entre eux estiment que "l'exercice d'une activité syndicale représente un risque pour l'emploi ou l'évolution professionnelle". Un sentiment partagé par 42 % des actifs.
Source : http://www.gref-bretagne.com/Actualites/Revue-de-presse/Engagement-syndical.-Quelles-consequences-sur-l-emploi-et-la-carriere
En cette rentrée, 600 personnes suivent des cours de français auprès du Centre d'études et d'action sociale (CEAS) de Vannes. Ces hommes et ces femmes sont âgés de 16 à 85 ans et viennent d'horizons très divers. On peut ainsi compter parmi les apprenants des footballeurs ou des rugbymen.
Source : http://www.gref-bretagne.com/Actualites/Revue-de-presse/Formation-linguistique.-600-apprenants-ont-fait-leur-rentree-au-CEAS-de-Vannes
La carte des formations sanitaires et sociales du Conseil régional de Bretagne a été retravaillée pour créer 22 nouvelles places de formation d'auxiliaires de puériculture à l'Institut de formation des professionnels de santé (IFPS) de Vannes.
Source : http://www.gref-bretagne.com/Actualites/Revue-de-presse/Puericulture.-Vannes-accueille-sa-premiere-promotion-d-auxiliaires
Selon le baromètre ISM-MAAF, en 2017-2018, 75 370 personnes sont entrées en apprentissage, soit une progression de 3 % par rapport à 2016-2017 (+3 % au niveau national). En Bretagne, 4 160 nouveaux contrats ont été signés sur la période (+5 % en 1 an). Ces bons résultats reposent en partie sur l'artisanat qui compte 1 apprenti pour 6 entreprises contre 1 pour 8 à l'échelle nationale.
Source : http://www.gref-bretagne.com/Actualites/Revue-de-presse/Apprentissage.-Un-dispositif-dynamise-par-l-artisanat
Hello-Handicap.fr propose de mettre en relation des travailleurs handicapés et des entreprises lors d’un salon de recrutement en ligne dédié. La prochaine édition du salon se déroulera du 22 au 25 Octobre 2019.
Le ministère du Travail a mis en ligne la liste des organismes certificateurs autorisés par le Comité français d’accréditation (Cofrac) à démarrer les activités de certification des organismes de formation réclamant des fonds publics.
Le ministère du travail met à jour régulièrement la liste des organismes autorisés à délivrer la certification RNQ (Référentiel National Qualité) aux organismes de formation souhaitant entamer une démarche qualité. Plus...
Toutes les animations du Centre Régional d'Information Jeunesse à Orléans. Plus...
L’édition 2018 du rapport de l’Observatoire Prospectif des métiers et des qualifications dans les transports et la logistique (OPTL) du Centre-Val de Loire est publiée et téléchargeable. Plus...
Le projet d'identification des besoins en compétences consiste en la conception, la maintenance et l'hébergement d'un système d’information de recueil et d’analyse des besoins en compétence. Plus...
