Les modalités de règlement des prochaines contributions sont simplifiées en application de la loi Avenir professionnel. Jusqu’ici les contributions étaient calculées sur la base des salaires versés l’année précédente. Désormais, ces contributions seront calculées sur la base des salaires versés la même année. Ce changement est progressif jusqu’en 2021. Sa mise en place commence pour certaines entreprises dès le mois de septembre 2019.
Contribution unique à la formation professionnelle et à l'alternance (CUFPA)
- Pour les entreprises de 11 salarié·es et plus, un acompte de 75 % de la CUFPA pour la masse salariale 2019 sera collectée entre la fin du mois d'août et le 15 septembre 2019.(1)