Opcalia - Contrat de professionnalisation - Aides spécifiques qui peuvent s'ajouter

Pour l’embauche par un GEIQ (groupement d’employeurs  pour l’insertion et la qualification) :
Depuis le 01/01/19, l’exonération spécifique des cotisations patronales applicable aux contrats conclus entre un groupement d’employeurs et un jeune âgé de moins de 25 ans est supprimée. La « réduction générale de charges renforcée » s’applique (en savoir plus : site internet de l’Urssaf).
Le groupement d’employeurs pour l’insertion et la qualification qui organise, dans le cadre du contrat de professionnalisation, des parcours d’insertion et de qualification peut bénéficier d’une aide de l’Etat s’il emploie :

1. Un jeune âgé de 16 à 25 ans sorti du système scolaire sans qualification ou rencontrant des difficultés particulières d’accès à l’emploi ;
2. Un demandeur d’emploi âgé de 45 ans et plus.

Son montant est fixé à 814 € par accompagnement et en année pleine. Plus...