A l'heure où la Réforme de la formation professionnelle plébiscite l'accès à l'alternance, zoom sur l'apprentissage et la professionnalisation, des solutions pour recruter, fidéliser les nouveaux entrants et développer l'attractivité du secteur. Plus...
L’OPCO Santé voit le jour, Unifaf assure la continuité de service.
Le 1er avril 2019, l’OPCO Santé a vu le jour, prenant le relais d’Unifaf et portant désormais les ambitions des activités sanitaires, sociales et médico-sociales privées en accueillant les branches de l’hospitalisation privée (FHP et SYNERPA) et de la santé au travail (PRESANSE). Unifaf participera, avec les branches professionnelles qui en ont porté la création, à la mise en route de ce nouvel opérateur dont il deviendra le socle technique. Plus...
Pour accompagner cet essor, l’ANFA met à disposition des outils pratiques tels que le site dédié aux jeunes metiers-services-auto.com et le portail de l’emploi monjobauto.fr, qui propose actuellement plus de 700 offres d’emploi ; outils concourant à la promotion des métiers, de l’offre de formation et des opportunités d’emploi. Plus...
Le nouvel opérateur de compétences (OPCO) des services à forte intensité de main d’œuvre a été agréé le 1er avril 2019 selon l’arrêté ministériel du 29 mars 2019 (et publié au journal officiel le 31 mars 2019). Il regroupe 4 OPCA - FAFIH, FAF.TT, INTERGROS, OPCALIA - et la branche de la propreté et des services associés.
L’OPCO 11 s’appuie sur les compétences et l’expertise des 4 OPCA : FAFIH, FAF.TT, INTERGROS et OPCALIA pour accompagner les branches professionnelles, les entreprises et les salariés dans leurs projets emploi-formation sur l’ensemble du territoire national dont les 5 DROM (Martinique, Guadeloupe, Guyane, La réunion et Mayotte). Plus...
La loi du 5 septembre 2018 dite loi Avenir professionnel, modifie profondément la formation professionnelle et l’apprentissage. Elle impacte à la fois le financement et la gouvernance de la formation.
Ainsi, au 1er janvier 2019, l’ensemble des OPCA, dont INTERGROS, sont devenus des Opérateurs de Compétences (OPCO). Dans le même temps, votre branche professionnelle a désigné, par accord, l’OPCO auquel elle est rattachée à partir du 1er avril 2019. Plus...
Le nouvel opérateur de compétences (OPCO) des services à forte intensité de main d’œuvre a été agréé le 1er avril 2019. Il est construit sur la base de 4 OPCA : le Fafih, le FAF.TT (travail temporaire), Intergros (commerce de gros et international), et Opcalia, auxquels s'ajoute la branche de la propreté et des services associés. Plus...
Au sommaire de ce numéro : le Président d'OPCA 3+ et le Vice-Président nous parlent de la réforme de la formation professionnelle, dossier spécial Compte personnel de formation, agrément d'OPCO 2i, apprentissage et nouvelles aides en vigueur, certifications professionnelles. Plus...
DEFi vous donne rendez-vous en mai et juin : 4 webinaires pour décrypter différentes thématiques autour de la réforme de la formation et de l’offre de services proposée par DEFi. Plus...
La loi du 5 septembre 2018 a modifié le paysage de la formation professionnelle et ses acteurs.
Celui-ci a été agréé par arrêté ministériel, en date du 1er avril 2019.
Afin d’assurer la continuité et la qualité du service aux entreprises et à leurs salariés, un mandat de gestion a été donné jusqu’au 31 décembre 2019 à l’association OPCA DEFi, qui continuera à exercer l’ensemble de ses activités au nom et pour le compte d’Opco 2i jusqu’à cette date. Plus...
Par arrêté ministériel du 29 mars 2019, le nouvel opérateur de compétences (OPCO) des entreprises de proximité est agréé, sur les bases de l’accord constitutif signé par l’U2P et la CPME (côté patronal) et les cinq confédérations syndicales de salariés (CFDT, CFE-CGC, CFTC, CGT, CGT-FO).
Dans l’attente de la mise en place opérationnelle de ce nouvel OPCO, AGEFOS PME reste votre interlocuteur privilégié et poursuit ses missions d’accompagnement au nom et pour le compte de l’OPCO des Entreprises de proximité.
Les branches et secteurs professionnels relevant du champ d’intervention de l’OPCO des Entreprises de proximité sous mandat de gestion AGEFOS PME :
S'ajoutent à cette liste les entreprises ne relevant pas d’une convention collective nationale ou d’un accord national de branche sur la formation, et dont l’activité principale relève du champ d’intervention de l’opérateur de compétences en application des dispositions du 2° du II de l’article L. 6332-1-1 du code du travail. Plus...
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