Cette séance d’installation a permis aux membres de la commission, nommés par arrêté de la ministre du Travail du 26 février dernier, de partager les nouveaux enjeux de régulation en matière de certification professionnelle, inscrits dans la loi du 5 septembre 2018 pour la liberté de choisir son avenir professionnel. Plus...
Retour sur le 3ème Conseil d’administration de France compétences
Ce jeudi 7 mars, le Conseil d’administration de France compétences a approuvé à l’unanimité le budget prévisionnel de l’établissement pour l’année 2019. Fondé sur une estimation de la collecte au titre de la formation professionnelle basée sur la masse salariale 2019, ce budget de 2,85 Mds€ se compose essentiellement des 2,83 Mds€ alloués au budget d’intervention (conformément aux taux de répartition arrêtés par le Conseil le 14 février dernier), auxquels s’ajoutent 20,5 M€ pour le budget de fonctionnement et d’investissements de l’établissement. Plus...
Comment agir face au harcèlement sexuel au travail ?
Le guide pratique et juridique rédigé par la direction générale du travail s’appuie sur le cadre juridique et de la jurisprudence pour clarifier les droits et obligations de chacun sur la question. Pédagogique, il décrit et illustre les propos et comportements qui peuvent constituer des faits de harcèlement sexuel au travail. Il propose des solutions concrètes aux multiples questions que se posent les victimes et les témoins de harcèlement sexuel et d’agissements sexistes, ou les employeurs lorsqu’ils sont confrontés à de telles situations.
- Coté salarié : Suis-je bien victime ou témoin d’un harcèlement sexuel ? Comment et à qui le signaler dans l’entreprise ? Sur qui m’appuyer dans et en dehors de l’entreprise ?
- Coté employeur : Quelles actions mener pour satisfaire à mon obligation de prévention ? Comment agir concrètement suite à un signalement ? Comment procéder à une enquête interne ? Comment assurer la poursuite des relations de travail au cours et à son issue ?
8 mars | L’index de l’égalité Femmes-Hommes pour réussir l’égalité professionnelle
Pour en finir avec les écarts de salaire injustifiés entre les femmes et les hommes, la loi pour la liberté de choisir son avenir professionnel oblige les entreprises à des résultats, avec un outil pratique pour faire progresser les entreprises : l’Index de l’égalité Femmes-Hommes. Présentation en ce 8 mars, Journée internationale pour les Droits des Femmes. Plus...
Numérique | 3 applications pour trouver un emploi, un apprentissage ou se former
C’est la semaine des métiers du numérique organisée par Pôle emploi jusqu’au 1er mars 2019, un événement pour faire connaître les métiers du secteur et rendre davantage visibles les opportunités d’emploi et de formation. Le numérique constitue un secteur attractif offrant de nombreuses opportunités d’emploi, mais qui reste en tension. Plus...
Apprentissage | #DémarretaStory
Ils sont en apprentissage : couvreur, ingénieure aéronautique, fleuriste, cuisinier, RH … en CAP, CTS, Master… ils racontent leur quotidien avec #DémarretaStory. Plus...
Missions locales | 700 rendez-vous pour l’insertion sociale et pro des jeunes
Les missions locales sont un service public dédié à l’insertion sociale et professionnelle des 16 à 25 ans. Elles accompagnent plus d’1,3 million de jeunes, chaque année. Certains jeunes connaissent pourtant mal, voire pas du tout leurs services. Plus...
Plan d’investissement dans les compétences en Pays de la Loire
Le pacte régional d’investissement dans les compétences 2019-2022, destiné à former 38 000 jeunes et demandeurs d’emploi de longue durée les moins qualifiés supplémentaires, sera financé par l’État à hauteur de 300,06 millions d’euros. Pour sa part, la Région Pays-de-Loire s’engage à maintenir un haut niveau de formation des demandeurs d’emplois et à hauteur de 413 M€ pour les 4 ans à venir. Plus...
Apprentissage | #DémarreTaStory, une Saison 2 pour la campagne faite par et pour les apprentis
Pour cette saison 2, le ministère du Travail confie sa chaîne Youtube à trois apprentis, partis sillonner la France à la rencontre d’apprentis de tous les secteurs. Plus...
Apprentissage | Les « prépa apprentissage » c’est parti !
Après le lancement de l’appel à projets en 2018, le comité de sélection a retenu dix-neuf projets portés par 150 CFA qui offriront 28 000 places à des jeunes majoritairement issus des 430 Quartiers Politique de la Ville qu’ils couvrent. Les « prépa apprentissage » participent à la dynamique de l’apprentissage en hausse de 7,7 % en 2018 par rapport à 2017. Plus...