20 février 2019

Compte personnel de formation (CPF) de transition professionnelle - Qui peut en bénéficier ?

logo du FafseaQui peut en bénéficier ?

  • Le salarié en CDI doit justifier d’une ancienneté d’au moins 24 mois, consécutifs ou non, dont douze mois dans la même entreprise, quelle qu’ait été la nature des contrats de travail successifs. L’ancienneté est calculée à la date de départ en formation du salarié et non pas à la date d’envoi de la demande.
  • Le salarié en CDD peut également y avoir accés, avant la fin de son CDD ou pendant une période de chômage. Point de vigilance : date de début de la formation 6 mois maximum après la fin du dernier contrat en CDD.
  • Le salarié en CDI peut faire appel à un conseiller en évolution professionnelle (CEP) pour l’aider à réfléchir à son projet de transition, prendre du recul par rapport à sa situation et formaliser son projet avant sa demande de financement auprès du FONGECIF de sa région (Le FAFSEA n’est pas financeur de ce dispositif). Plus...
Posté par : pcassuto à - - Permalien [#]