Une expérimentation inédite de passerelles métiers dans l’industrie conduite sur les bassins de Beauvais et de Saint-Quentin

Alors que les métiers changent plus rapidement que la capacité du système à produire les référentiels de formation, que les attentes des employeurs changent de nature car la capacité d'« apprendre à changer » devient aussi importante que le geste professionnel lui-même et que les entreprises sont confrontées à d'importantes difficultés de recrutement, cette expérimentation vise à proposer de nouvelles réponses qui s'appuient sur une logique de passerelles intersectorielles pour mieux répondre aux besoins des entreprises et offrir aux jeunes et à la population active toutes les possibilités de développer leurs compétences. Plus...