logoDévelopper le bonheur au travail 
Telle est la devise des organisations sans patron, qui désirent innover dans un système de management réduit. Un tel changement des mentalités, qui laisse toute la place au savoir-faire et au savoir-être, est-il bénéfique à l’organisation? Quelles sont les limites du bonheur au travail. Plus...