El currículo que se enseña en un colegio se planifica teniendo en cuenta los espacios y los tiempos. Esta disposición nos da una idea de las prioridades y de la importancia que otorgamos a algunos temas y actividades formativas. Más...
El patio del colegio, asignatura pendiente
Invitation du service insertion-emploi de la métropole Nice Côte d’Azur
Le service insertion-emploi de la métropole Nice Côte d’Azur en partenariat avec AG2R La mondiale a le plaisir vous convier à une représentation théâtrale inédite, réalisée par des participants du PLIE :
la « Déclaration d’impro ».
Cette représentation est l’aboutissement d’un travail qui aura duré de nombreuses semaines et dans lequel les participants se sont grandement investis.
Ce projet novateur permet de proposer des outils originaux à des publics en recherche d’emploi afin de développer la confiance en soi et ainsi de mieux se préparer aux entretiens de recrutement.
Le spectacle sera suivi d’un cocktail et d’une rencontre originale avec les comédiens en herbe qui seront heureux d’échanger avec vous sur leur prestation du soir et le rôle qu’ils pourraient décrocher dans leur futur professionnel.
Pour avoir la joie de vous compter parmi nos invités, nous vous remercions de confirmer votre présence et de préciser si vous serez accompagné, par retour de mail à :
relation.entreprises@nicecotedazur.org
Éclairage territorial sur les demandeurs d’emploi au 3e trimestre 2018 (DARES INDICATEURS)
Le nombre de demandeurs d’emploi inscrits en catégorie A, B ou C augmente dans 70 départements
Au troisième trimestre 2018, le nombre de demandeurs d’emploi inscrits à Pôle emploi en catégorie A, B ou C a augmenté de 0,4 % en moyenne sur le territoire national (hors Mayotte). Ce nombre est en hausse dans 70 départements. Il est en baisse dans les départements du nord de la Seine, la Corse et la Martinique.
Ces disparités territoriales se retrouvent pour toutes les catégories de population. Le nombre de demandeurs d’emploi inscrits depuis plus de deux ans augmente sur la quasi-totalité du territoire.
Revalorisation de l'allocation aux adultes handicapés
Publication du décret n° 2018-948 du 31 octobre 2018 relatif à la revalorisation de l'allocation aux adultes handicapés et à la modification du plafond de ressources pour les bénéficiaires en couple
Publics concernés : bénéficiaires de l'allocation aux adultes handicapés (AAH).
Objet : revalorisation exceptionnelle du montant de l'allocation adultes handicapés et modification du calcul du plafond de ressources pour les bénéficiaires en couple.
Entrée en vigueur : le texte s'applique à compter des allocations dues au titre du mois de novembre 2018.
Notice explicative : le décret procède à la revalorisation exceptionnelle de l'allocation aux adultes handicapés afin de porter son montant à 860 euros pour les allocations dues à compter de novembre 2018.
Il procède à la modification du coefficient multiplicateur permettant le calcul du plafond de ressources pour les bénéficiaires de cette allocation en couple.
Aide à la mobilité de Pôle emploi

Elle précise notamment que le kilométrage aller-retour (ou le cas échéant le temps de trajet) est vérifié sur le site https://fr.mappy.com/ en fonction du code postal de la ville du lieu de domicile à celui du lieu de déroulement de l’action de reclassement, dans les conditions normales de circulation, en sélectionnant le trajet le plus court.
La politique du titre à l’épreuve du terrain
En dépit de leur attractivité et d’un nombre croissant de candidats, les titres professionnels délivrés par le ministère du Travail restent encore relativement méconnus.
Une enquête du Céreq menée auprès de différents acteurs, privés et institutionnels, du marché de la formation et de l’emploi ainsi que des entreprises permet d’éclairer la façon dont est perçu et mis en œuvre ce type de certification.
Céreq Bref n°367 octobre 2018
A réserver dans vos agendas – Organismes de formation - Mercredi 5 décembre 2018 à 8 H 45 à Nice, les impacts de la loi
Mercredi 5 décembre 2018 à 8 H 45 à Nice
LES IMPACTS DE LA LOI AVENIR PROFESSIONNEL
Point d’étape sur la mise en œuvre des volets formation et apprentissage de la loi pour la liberté de choisir son avenir professionnel
- Table ronde : les impacts de la réforme pour les acteurs et opérateurs de la formation professionnelle
L’invitation sera diffusée très prochainement.
PIC 2019 : 1,5 milliards d’euros de contributions des entreprises mobilisé par France Compétences
3 milliards d’euros seront engagés dans le cadre du PIC en 2019 dont 50 % provenant de France Compétences
Objectif : accompagner et former les personnes peu qualifiées en recherche d’emploi et intensifier les effets de la loi pour la liberté de choisir son avenir professionnel, en accélérant par l’investissement et l’innovation la transformation du système de la formation professionnelle.
L’effectif de France Compétences sera de 70 équivalents temps plein.
The professor of the future: Digital and critical
You have heard the tune. Great minds, we are told, no longer just publish top-tier research and teach, because the traditional model of scholarship has become too narrow and insular. Great minds become proselytizers of big ideas. More...
True ‘innovation’ generates ideas, not wealth
Ancient innovators were poets, thinkers, artisans and scientists, not business owners. The classical Greek philosopher Socrates did not become famous for the massive dividends that he provided to his shareholders in the hemlock industry. More...