21 avril 2018

9-Day Protest at Howard Ends With Agreement

HomeBy Grace Bird. A nine-day Howard University student protest ended Friday when college officials agreed to meet most of the demands, NPR reported. Students cheered as leaders left the meeting with signed negotiations Friday afternoon. More...

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Cal Poly Suspends Fraternity Over Blackface Incident

HomeBy Grace Bird. California Polytechnic State University has temporarily suspended its Lambda Chi Alpha fraternity chapter after a photo of a member in blackface was posted to Instagram this weekend, according to The Tribune, a San Luis Obispo newspaper. More...

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Confronting the Opioid Crisis

HomeBy Grace Bird. Nurses are on the front lines of the opioid epidemic. As the first faces many patients see, nurses have the opportunity to identify individuals who are addicted, and they can also save lives by administering naloxone, an "opioid antagonist" that reverses the effects of an overdose. More...

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4 Students Removed From Sorority for Racial Slur

HomeBy Grace Bird. Four students at the University of Miami in Ohio were removed from their sorority Monday when a video of them singing a racial slur as part of a rap song emerged on social media, according to The Enquirer, which relied in part on reporting from the Miami Student. More...

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Doctor Shortage May Reach 120,000 by 2030

HomeBy Grace Bird. The U.S. could see a shortage of up to 120,000 physicians by 2030, according to a report published Wednesday by the Association of American Medical Colleges. The association urged medical schools to train more physicians and use different strategies in doing so. It also encouraged the federal government to intervene with funding and legislation. More...

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New Mexico Will Cut Sports Teams Amid Deficit

HomeBy Grace Bird. The University of New Mexico's athletics department will cut several sports teams in an attempt to close a $4.7 million deficit, according to KRQE. More...

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Students, Faculty at Northern Kentucky Protest Cuts

HomeBy Grace Bird. The rally was held "to bring about awareness regarding the effects of budget cuts, pension increases, loss of faculty/staff, altering/eliminating tenure, etc., and how this will impact our students," according to a social media posting about the event. More...

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L’orientation des jeunes – Conseil économique social et environnemental

Le CESE s'est prononcé sur l'orientation des jeunes
Interface entre la formation et l’insertion dans la vie professionnelle, l’orientation agrège les débats voire les polémiques autour de notre modèle social.
Les valeurs de la République y sont interrogées à travers les notions d’égalité des chances, de méritocratie, de sélection, d’accès durable à l’emploi, d’adéquation, de discrimination, de ségrégation…
Chaque personne peut témoigner de son expérience ou de son expertise. A travers l’orientation, l’enjeu est de trouver sa place dans une société en devenir. La jeunesse, aujourd’hui comme hier, est face à des choix où le rêve, le sens, le souhaitable, et le possible se confrontent à des procédures, des structures, des moyens. Ces choix vont déterminer l’avenir et pour certain.e.s jeunes par exemple dès l’âge de onze ans en section d’enseignement général et professionnel adapté (Segpa).
Dans un monde incertain où de nombreux métiers se transforment, disparaissent et se créent, où les besoins en qualification augmentent, où les statuts des activités professionnelles sont interrogés, la capacité à s’orienter et se former tout au long de la vie devient essentielle.

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« Soutien aux Démarches Prospectives Compétences »

Contexte et objectifs de l’appel à projet
Le gouvernement a décidé de déployer un effort sans précédent dans le cadre d’un plan d’investissement des compétences 2018‐2022 (PIC).
En effet, les transformations profondes de notre économie ont des impacts sur les emplois, les compétences mais aussi sur les organisations de travail :

  • La France connaît un cycle de mutations économiques qui induit des transformations importantes ;
  • Dans la même échelle de temps que la recomposition économique, les progrès technologiques modifient profondément les conditions d'exercice des métiers, même les plus traditionnels d'entre eux ;
  • La transition numérique et la transition environnementale impactent fortement à la fois l’activité des entreprises, leurs métiers et leurs besoins de compétences ;
  • Enfin, la relation au travail et au salariat entraîne des mobilités professionnelles de plus en plus fréquentes en France et en Europe, et par ailleurs de nouvelles formes d’emploi se développent.

L’accélération des transformations interroge directement les besoins de compétences mais également la place du diplôme et plus largement des certifications professionnelles, dans un contexte où la formation initiale reste en France la référence absolue pour la construction de l’ensemble de sa carrière professionnelle et fait du diplôme un incontournable pour l’insertion professionnelle….

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Questions-Réponses | Le Comité social et économique

100 questions-réponses pour les acteurs de la vie de l’entreprise
Ces 100 questions apportent des réponses concrètes aux questions que peuvent se poser les acteurs de la vie de l’entreprise : salariés, employeurs, représentants du personnel notamment sur la mise en œuvre du CSE et la période transitoire qui s’ouvre.
En créant une instance unique de dialogue social, le comité social et économique, se substituant aux trois instances de représentation du personnel que sont le comité d’entreprise (CE), les délégués du personnel (DP) et le comité d’hygiène, de sécurité et des conditions de travail (CHSCT), l’ordonnance n°2017-1386 du 22 septembre 2017 relative à la nouvelle organisation du dialogue social et économique dans l’entreprise et favorisant l’exercice et la valorisation des responsabilités syndicales a réformé profondément le paysage de la représentation du personnel dans l’entreprise.
Afin d’apporter des réponses concrètes aux questions que peuvent se poser les acteurs de la vie de l’entreprise (salariés, employeurs, représentants du personnel notamment) sur la mise en place du comité social et économique et la gestion de la période transitoire jusqu’au 31 décembre 2019, les attributions du CSE, son fonctionnement ou bien encore sur le rôle des représentants, le ministère du Travail a élaboré une série de 100 questions – réponses.

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