Les TPE-PME constituent le principal gisement d’emploi de la région, qui compte plus de 300 000 entreprises, dont plus de 90% compte moins de 10 salariés. Concernant ces dernières, les départements bas-rhinois et haut-rhinois en recensent 134 000. Plus...
Convention de partenariat avec l’Ordre des experts comptables
Services à la personne - une gouvernance régionale
Tous les observateurs s’accordent à dire que les SAP ont de l’avenir dans notre région. Pour preuve, l’INSEE pronostique à l’horizon 2020 la création de 45 400 emplois pour répondre aux besoins de maintien à domicile des personnes âgées de plus de 60 ans. Plus...
Contrôle des délais de paiement
Les retards de paiement sont un frein au développement des entreprises et nuisent gravement à la rentabilité des entreprises créancières parce qu’ils leur imposent d’obtenir des financements de court terme onéreux auprès de leur banque. Ces retards ont un impact négatif sur leur trésorerie, sur leur compétitivité, voire, pour les plus fragiles d’entre elles, sur leur existence. Plus...
Contrats aidés - Contrats uniques d’insertion CUI-CAE
Le Contrat unique d’insertion CUI-CAE est un contrat de travail aidé financièrement par l’Etat. En attendant une refonte du dispositif en 2018, il est toujours possible d’utiliser ces contrats aidés de manière plus ciblée : sont concernés les employeurs qui y ont déjà eu recours et demandeurs d’emploi rencontrant des difficultés particulières d’accès à l’emploi. Plus...
La dynamique de l’insertion par l’activité économique : les évolutions entre 2010 et 2015
Le Service Etude du Service études et statistiques de la Direccte a réalisé une étude sur les structures de l’insertion par l’activité économique (IAE) en Ile-de-France : Combien sont elles ? Comment se distribuent-elles entre ateliers - chantiers d’insertion (ACI), entreprises intermédiaires (EI) et entreprises d’insertion (EI) ? Comment se répartissent-elles sur le territoire ? Sur quels secteurs d’activité se positionnent-elles ? Qui sont les salariés qu’elles accueillent en insertion et quels accompagnement et formation leur offrent-elles ?
Le document dresse un panorama chiffré et documenté du secteur de l’IAE en Ile-de-France qui représente 392 structures et emploie plus de 27 000 personnes en insertion (2015) et de son évolution depuis 2010. Plus...
Appel à manifestation d’intérêt et Collaboration Laboratoires Entreprises Facilitée (CLEF)
Cet appel à manifestation d’intérêt vise à développer les collaborations bilatérales préexistantes entre laboratoires et entreprises franciliens, en soutenant des opportunités de transfert. Cet appel, le premier réunissant les 3 SATT (IDF Innov, Lutech et SATT Paris-Saclay) et 11 pôles de compétitivité (Advancity, ASTech, Cap Digital, Cosmetic Valley, Elastopole, Finance-Innovation, Medicen, Moveo, Novalog, Systematic, Vitagora) d’Ile-de-France, associe également la DGE (Direccte Ile-de-France), Bpifrance et le Conseil Régional d’Ile-de-France pour favoriser l’accès des projets lauréats aux dispositifs financiers. Plus...
Ouverture des salons de coiffure et des instituts de beauté les dimanches 24 et 31 décembre 2017
A l’occasion de l’ouverture exceptionnelle au public des salons de coiffure et des instituts de beauté pendant les dimanches 24 et 31 décembre 2017, une autorisation administrative peut permettre l’emploi de salariés ces jours-là au sein de ces établissements. Plus...
Mise en place prochaine des observatoires départementaux d’analyse et d’appui au dialogue social
Un observatoire tripartite d’analyse et d’appui au dialogue social sera prochainement mis en place au niveau de chaque département afin de favoriser et encourager le développement du dialogue social et la négociation collective dans les entreprises de moins de 50 salariés. Plus...
Publicité des accords collectifs d’entreprise
Créé par cette loi, l’article L.2231-5-1 du Code du travail dispose que les conventions et accords de branche, de groupe, interentreprises, d’entreprise et d’établissement sont rendus publics. Plus...
Bilan du forum +45 du 18 septembre 2017 : plus de 600 personnes !
Le 18 septembre 2017, la cité des métiers de Rouen, pôle emploi, le conseil régional et la Direccte ont organisé le forum 45 ans+ à la cité des métiers de Rouen.
Cette journée était dédiée aux personnes de plus de 45 ans à la recherche de nouvelles opportunités professionnelles : salarié-e, demandeur-euse d’emploi ou encore travailleur-euse indépendant-e. Plus...