03 décembre 2017

Apprentissage. Lancement de la concertation le 10 novembre

La concertation pour la réforme de l'apprentissage se déroulera du 10 novembre au 25 janvier. Le calendrier a été communiqué aux partenaires sociaux. Un rapport sera remis au Gouvernement "fin janvier début février". Le Gouvernement espère transmettre son projet de loi au Parlement au printemps, en même temps que celui sur la réforme de la formation professionnelle et de l'assurance-chômage.
Source : http://www.gref-bretagne.com/Actualites/Revue-de-presse/Apprentissage.-Lancement-de-la-concertation-le-10-novembre

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Un Livre blanc sur l’avenir de la formation professionnelle

Livre blanc UROF/SYNOFDES : Quel avenir pour la formation professionnelle en France ?
Constats et propositions pour la réforme

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Une revue pour lutter contre les idées reçues sur les OPCA

Tout ce que vous avez toujours voulu savoir sur l’Opca transports et services
Parce que le monde du travail est en permanente évolution et que le développement des compétences est un enjeu essentiel, l’OPCA Transports et Services, organisme méconnu du grand public, vous propose de découvrir la revue « Tout ce que vous avez toujours voulu savoir sur l’OPCA Transports et Services ».
Cette revue, véritable hors-série de la communication de l’OPCA Transports et Services, explique comment l’organisme fonctionne et mène ses missions, en toute transparence, sans omettre les questions critiques.
Les salariés, les chefs d’entreprises mais aussi le grand public, trouveront des réponses à des questions tout à fait légitimes sur la gestion des fonds collectés auprès des entreprises, la représentativité de l’organisme ou encore le devenir des OPCA

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Annexe financière 2018 du Fonds paritaire de sécurisation des parcours professionnels

Quelques chiffres clés : Montant global :  1,206 milliard d’euros
Contribution exceptionnelle au Plan d’Investissement dans les Compétences :  250 M€
R2F : 216 M€, dont 84 M€ à la charge du FPSPP
CPF des demandeurs d’emploi : 70 M€
Congé individuel de formation : 20 M€ (à parts égales entre CIF-CDI et CIF-CDD) ;
Expérimentation CIF-CPF : 10 M€
Formations en alternance / péréquation :  350 M€
Développement de la formation des entreprises de moins de 50 salariés : 182 M€

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Peut-on parler de discriminations dans l'accès à la formation professionnelle ? Une réponse par testing.

Alors que la formation professionnelle continue est très inégalitaire en France, où les femmes, les salariés les moins qualifiés et les plus jeunes, ceux qui travaillent dans les entreprises les plus petites, bénéficient le moins de l’offre de formation, l’hypothèse d’une discrimination dans l’accès à la formation professionnelle n’a encore été vérifiée par aucune étude.
De novembre 2015 à février 2016, nous avons testé 154 organismes de formation pour adultes franciliens dans le domaine de la vente et du commerce. Nous avons utilisé six profils d’individus fictifs, permettant de mesurer les discriminations à raison de l’âge, du sexe, de l’origine et de la réputation du lieu de résidence.
Nous mettons en évidence des discriminations en raison de l’âge des demandeurs et également des discriminations selon l’origine et le lieu de résidence.

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L'Agefiph fait le bilan de son plan Alternance 2013-16 : 22 100 contrats signés

Bandeau retour page d'accueilSur la période 2013-2016, 10 100 personnes handicapées ont signé un contrat d'apprentissage avec l'aide de l'Agefiph, soit 23 % de contrats de plus entre l'année 2012 et l'année 2016. Ce nombre s'élève à 12 000 s'agissant des contrats de professionnalisation (+ 51 % entre 2012 et 2016). Plus...

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Chiffres clés des Missions locales en 2016 : 58 000 jeunes reçus en entretien en Normandie

Bandeau retour page d'accueilLe délégué ministériel aux Missions locales et son équipe ont publié le bilan d'activité des Missions locales 2016. Le document présente les chiffres clés des Missions locales pour chaque région. Plus...

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Un portail de veille sur les conditions de travail

Bandeau retour page d'accueilL'Agence nationale pour l'amélioration des conditions de travail (Anact) lance un portail de veille sur les conditions de travail.
Qualité de vie au travail, management, prévention des risques, dialogue social, risques psychosociaux, organisation du travail, transformation numérique, égalité professionnelle, articulation des temps, santé au travail, ce portail de veille recense plus de 50 000 références. Plus...

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Développer les compétences de base des plus fragiles : la feuille de route 2018 de l'ANLCI

Bandeau retour page d'accueilL’Agence nationale de lutte contre l'illettrisme (ANLCI) va poursuivre la mise en oeuvre des actions de mobilisation et d’appui programmées dans son plan d’action opérationnel 2014-2018 en mettant l'accent sur le développement des compétences de base notamment digitales. Plus...

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Les bibliothèques partenaires de l'ANLCI

Bandeau retour page d'accueilL'association des bibliothécaires de France (ABF) a intégré le 21 novembre 2017 le comité consultatif de l'Agence nationale de lutte contre l'illettrisme (ANLCI). Plus...

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