Le mécénat collaboratif s’impose dans les mœurs des entreprises. Cas concrets.
Le mécénat d’entreprise, qui reprend de la vigueur pour la première fois en 2016, tend à devenir plus incarné, en systématisant l’implication de l’ensemble des collaborateurs. Les acteurs traditionnels ou les nouveaux intermédiaires rivalisent d’ingéniosité pour élargir la palette des engagements possibles : micro-don financier, mécénat de compétences, congé solidaire. Plus...
Le mécénat d’entreprise, qui reprend de la vigueur pour la première fois en 2016, tend à devenir plus incarné, en systématisant l’implication de l’ensemble des collaborateurs. Les acteurs traditionnels ou les nouveaux intermédiaires rivalisent d’ingéniosité pour élargir la palette des engagements possibles : micro-don financier, mécénat de compétences, congé solidaire. Plus...