LorPM - Financer sa formation

http://www.lorpm.eu/image/logo-lorpm.pngCette rubrique présente une sélection des principaux dispositifs permettant d'envisager le financement d'un projet de formation en fonction du statut des personnes. Pour tout conseil et accompagnement dans ses démarches de financement, ne pas hésiter à contacter un opérateur du Conseil en évolution professionnelle (CEP). Plus...

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LorPM - Apprentissage : Expérimentation Grand Est

http://www.lorpm.eu/image/logo-lorpm.pngDepuis le 1er janvier 2017, sept régions dont la Région Grand Est expérimentent l'extension de l'apprentissage jusqu'à 30 ans, au lieu de 25 ans.
La mise en œuvre de l'expérimentation se fait conformément à un cahier des charges publié au Journal Officiel*. Ainsi par exemple, les règles de droit commun s'appliquent pour le régime légal d'aides financières à l'apprentissage (prime à l'apprentissage, aide à l'embauche d'un apprenti supplémentaire) et le régime d'exonération de cotisations sociales. Plus...

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LorPM - Le contrat de professionnalisation

http://www.lorpm.eu/image/logo-lorpm.pngCréé par les partenaires sociaux, l'objectif du contrat de professionnalisation est l'insertion ou le retour à l'emploi des jeunes et des adultes.
C'est un contrat de travail conclu entre un employeur et un salarié, qui permet l'acquisition – dans le cadre de la formation continue – d'une qualification professionnelle (diplôme, titre, certificat de qualification professionnelle...) reconnue par l'État et/ou la branche professionnelle. Plus...

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LorPM - Le contrat d'apprentissage

http://www.lorpm.eu/image/logo-lorpm.pngL'apprentissage est une des pistes les plus sûres pour favoriser l'accès à l'emploi des jeunes auxquels il apporte un métier, des compétences et un savoir-être dans l'entreprise.
Le contrat d'apprentissage est un contrat de travail conclu entre un employeur et un salarié. Son objectif est de permettre à un jeune de suivre une formation générale, théorique et pratique, en vue d'acquérir un diplôme d'État (CAP, BAC, BTS, Licence, Master,...) ou un titre à finalité professionnelle inscrit au répertoire national des certifications professionnelles (RNCP), dont l'ensemble des titres professionnels relevant du Ministère chargé de l'emploi. Plus...

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