Cahier des charges de l’évaluation du CEP
Le CEP est un service d’accompagnement personnalisé à l’élaboration et à la concrétisation d’un projet professionnel ouvert à l’ensemble des actifs, et mis en oeuvre par les cinq principaux opérateurs nationaux et les opérateurs désignés par les régions. L’objectif est d’offrir un service d’accompagnement d’égale qualité à l’ensemble des actifs, quelle que soit leur situation professionnelle ou géographique, tout au long de leur vie, pour leur permettre de mieux anticiper les mutations économiques et professionnelles. Le CEP n’est pas un dispositif s’ajoutant au droit commun et à l’offre de services existant au sein de chaque opérateur. Il vise au contraire à redéfinir selon certains principes et à faire converger « ce droit commun », l’offre de service de chaque opérateur1, afin que l’ensemble des actifs bénéficient d’un accompagnement de qualité de leurs transitions professionnelles, qu’ils puissent retrouver tout au long de leur parcours professionnel, quel que soit l’opérateur qu’ils sollicitent, ce dernier étant capable de s’inscrire dans la continuité des CEP précédents. Voir l'article...