16 mars 2016

Précisions sur le projet de Compte engagement citoyen

http://www.arftlv.org/images/logos/logo.jpgLa nouvelle mouture de l'avant projet de loi Travail prévoit la création d'un Compte engagement citoyen dans le futur Compte personnel d'activité (CPA).
Ce compte engagement citoyen permettrait aux bénévoles et aux volontaires d'y recenser leurs activités citoyennes pour acquérir des heures sur le CPF ou des jours de congés destinés à exercer ces activités. Voir l'article...

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Inscription Mooc Tour 2016 - Marseille - Le vendredi 25 mars 2016 de 18h à 19h30

Logo du Cnam PACAAprès trois saisons du mooc «Du manager au leader», qui a réuni plus de 75 000 auditeurs dans 111 pays, Cécile Dejoux, professeure des universités en gestion et responsable opérationnel du Master Gestion des ressources humaines du Cnam, se lance dans un Mooc Tour, pour aller à la rencontre de ses communautés d’apprenants à travers la France.
Après trois saisons du mooc « Du manager au leader », qui a réuni plus de 75 000 auditeurs dans 111 pays, Cécile DEJOUX, professeure des universités en gestion et responsable opérationnel du Master Gestion des ressources humaines du Cnam, se lance dans un Mooc Tour, pour aller à la rencontre de ses communautés d’apprenants à travers la France. Voir l'article...

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Tremplin Carrières - Nice

Numero_VertLe 1er avril 2016 de 17 à 20H sur le Campus Saint Jean d’Angély, se déroulera la 3ème édition de "TREMPLIN CARRIERE".
Son objectif : Offrir aux salariés, demandeurs d`emploi , indépendants, intéressés par la Formation Continue, Validation des Acquis, Reprise d`Etudes, Entrepreneuriat, etc… un seul lieu d'échange pour trouver conseil et réponses.
Le public pourra naviguer entre plusieurs stands présentant l'offre universitaire mais également les institutions et partenaires qui accompagnent et supportent le process. Il pourra également assister à des conférences en lien avec les projets d`évolution ou de reconversion professionnelle.

Plus d`informations sur la page dédié de l'Université de Nice

Découvrez toutes les possibilités de vous informer grâce au CARIF Espace Compétences !

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Journées nationales des Missions locales - Marseille

Numero_VertLes journées nationales des missions locales auront lieu cette année à Marseille les 7 et 8 avril 2016.
Elle seront organisées avec la participation des jeunes comme contributeurs. Une large place sera faite aux échanges avec la salle lors des tables-rondes, animées par Edouard Zambeaux.

Plus d`informations sur le site Internet de l'Union Nationale des Missions Locales

Découvrez toutes les possibilités de vous informer grâce au CARIF Espace Compétences !

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Se former après 45 ans, c'est possible

Retour à la page d’accueil de FongecifLes salariés de plus de 45 ans sont une priorité pour le Fongecif Île-de-France.
Les principales motivations sont variées, par exemple: s’élever dans la hiérarchie,  avoir un plus haut niveau d'études, maintenir leur employabilité ou être indépendant...
Découvrez notre infographie. Voir l'article...

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La prévention des risques professionnels. Les mesures mises en œuvre par les employeurs publics et privés

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Près de 60 % des employeurs publics et privés ont pris des mesures de prévention des risques professionnels en 2013. Ces mesures n’ont pas toujours fait suite à une démarche formalisée d’évaluation des risques pour la santé et la sécurité de leurs salariés puisque seuls 46 % des employeurs ont élaboré ou mis à jour un document unique d’évaluation des risques professionnels, pourtant obligatoire pour toutes les entreprises depuis 2001.
Globalement, les politiques de prévention des risques professionnels ont été moins actives dans la fonction publique et dans les petits et moyens établissements du secteur marchand et associatif. Les grands établissements du secteur marchand ont plus souvent mis à disposition des équipements de prévention, formé à la sécurité du personnel, modifié l’organisation du travail en vue de prévenir les risques. Ils ont notamment plus recouru à la substitution d’un produit dangereux par un autre moins dangereux en cas de risque chimique. Ils ont recouru aussi davantage aux certifications sur la santé-sécurité au travail et ont souvent fait appel à des experts externes en santé-sécurité, tout comme les établissements hospitaliers du public ou du privé.
Concernant les risques psychosociaux, 24 % des établissements ont pris des mesures de prévention à dimension collective, et 22 % des mesures d’ordre individuel. Dans les établissements du secteur marchand, le télétravail a été plus répandu quand l’employeur jugeait ses salariés exposés à des risques psychosociaux.

- Dares Analyses 2016-013 - La prévention des risques professionnels

- Données à télécharger - La prévention des risques professionnels

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Taxe d'apprentissage : demandes d'attribution de fonds libres

logo du FafseaDepuis le 1er janvier 2016, le FAFSEA est habilité à collecter et répartir la taxe d’apprentissage des entreprises de son champ, notamment les secteurs de la production agricole, de l’aménagement paysager et des vins et spiritueux… Il reprend l’activité d’anciens collecteurs, l'APECITA, le CNVS, la FNSEA et l’UNEP, qui proposaient des appels à projets pour la répartition des fonds libres. Le FAFSEA poursuit cette collaboration en proposant un appel à projets.
Pour effectuer une demande d'attribution, les organismes de formation sont invités à déposer leur dossier uniquement par voie dématérialisée sur notre plateforme de transmission, avant le 25 mars 2016.
Accès dans la rubrique Prestataires > Organismes de formation > Taxe d'apprentissage : demande d'attributionTous les projets reçus seront étudiés par une commission d’affectation composée de professionnels employeurs et salariés des branches concernées.

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Toutes les aides à l'apprentissage

AccueilLe contrat d'apprentissage est un contrat de travail entre un salarié et un employeur qui permet à l'apprenti de suivre une formation en alternance en entreprise et au centre de formation des apprentis (CFA) pour obtenir un diplôme ou un titre professionnel.

De nombreuses aides sont prévues pour les employeurs qui embauchent des apprentis. Toutes ces aides sont cumulables.

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Découvrez l'Emploi Store de Pôle emploi

AccueilL’Emploi Store, le site web des services digitaux de Pôle emploi et de ses partenaires, regroupe plus de 170 cours en ligne (MOOCs), serious games, applications mobiles, sites web, quiz, e-learning sur l’emploi et la formation.

Quatre centres d’intérêt "Choisir un métier", "Se former", "Préparer sa candidature" et "Trouver un emploi" constituent les clés d’entrée  pour découvrir  de nouvelles pistes pour sa recherche d'emploi ou son projet professionnel.

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OPCALIM - Votre inscription au SPOC / MOOC

Retour à la page d'accueil de opcalimLe SPOC (Small Private Online Course) "Former et développer les compétences dans le secteur alimentaire lancé par FUN et OPCALIM ouvrira le 15 mars 2016. Voir l'article...

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