29 décembre 2015
Le Défenseur des droits publie un guide « Recruter avec des outils numériques sans discriminer »
Le Défenseur des droits, Jacques TOUBON publie un guide « Recruter avec des outils numériques sans discriminer » afin de répondre aux besoins des professionnels du recrutement.
Ce guide pratique a pour finalité d’informer les recruteurs sur les risques juridiques liés à la conception et à l’usage des outils numériques dans les procédures de recrutement (réseaux sociaux, progiciels RH, sites internet) et de leur proposer des recommandations et bonnes pratiques pour limiter ces risques. Voir l'article...
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