Par Raphaëlle Pienne. Développeurs, créatifs, data scientist, porteurs d'idées ou simples curieux, sont invités à participer au premier challenge "d'open-innovation" proposé par Pôle emploi. En équipe, les candidats peuvent proposer jusqu'au 28 juin sur une plateforme dédiée leur projet d'application, qui doit viser à promouvoir et à faciliter la mobilité géographique et professionnelle des demandeurs d'emploi.
En savoir plus. Voir l'article...
Pôle emploi lance son premier challenge aux développeurs
Repéré par Défi métiers - 6 Juillet 2015
Chaque semaine, Défi métiers propose une sélection d'informations clés pour les professionnels de la formation et de l'emploi en Ile-de-France.
Quelles stratégies d’emploi et de compétences pour la France ?
Le rapport de l’OCDE se fonde sur l’analyse de données infranationales et la consultation de parties prenantes locales dans 3 études de cas locales dans 3 régions, dont l'Ile-de-France.
OCDE, 05/2015. Voir l'article...
Repéré par Défi métiers - 29 Juin 2015
Chaque semaine, Défi métiers propose une sélection d'informations clés pour les professionnels de la formation et de l'emploi en Ile-de-France.
Lexique de la formation
La Fédération des établissement hospitaliers et d’aide à la personne (Fehap) publie un lexique à l’usage des professionnels.
Fehap, 18/06/2015. Voir l'article...
Repéré par Défi métiers - 22 Juin 2015
Chaque semaine, Défi métiers propose une sélection d'informations clés pour les professionnels de la formation et de l'emploi en Ile-de-France.
Pôles de compétitivité et grandes régions
Bercy préparerait une rénovation des Pôles de compétitivité pour tenir compte de la nouvelle carte des 13 régions et du projet de loi Notr.
Localtis, 18/06/2015. Voir l'article...
Repéré par Défi métiers - 15 Juin 2015
Chaque semaine, Défi métiers propose une sélection d'informations clés pour les professionnels de la formation et de l'emploi en Ile-de-France.
Déclaration fiscale des employeurs en matière de formation
Le décret n° 2015-600 supprime du Code du travail les références à la déclaration Cerfa 2483 qui était remplie par les entreprises d’au moins 10 salariés pour déclarer leur "participation au développement de la formation continue".
Légifrance, 04/06/2015. Voir l'article...
Les candidats à la VAE en Aquitaine en 2014

Un document de synthèse, « Les candidats à la VAE en Aquitaine en 2014 » (Collection Cap sur l’essentiel), est désormais disponible sur le portail d’Aquitaine Cap Métiers. Il reprend les éléments clés sur les bénéficiaires des PRC-VAE en Aquitaine, ainsi que les premiers éléments qualitatifs sur les parcours. Ces derniers, traités par Aquitaine Cap Métiers, sont fournis par les principaux organismes certificateurs de la région et les PRC-VAE.
On y trouvera également des éléments plus détaillés sur le parcours VAE (la recevabilité et la validation), ainsi que le type de certification obtenue.
Cette publication indique entre autres que 3 150 personnes ont été reçues dans les PRC-VAE d’Aquitaine ; un public majoritairement féminin, girondin (à plus de 50%) et de niveau IV ou V. Les métiers de l’aide à la personne arrivent en tête, suivis de peu par ceux du commerce, mais les démarches sont ciblées vers 1 200 certifications différentes. La démarche VAE est validée dans 65 % des cas après l’entretien conseil.
Une enquête, réalisée sur un groupe de 384 bénéficiaires d’une prestation conseil, révèle que la situation professionnelle, le niveau de certification visé et le type de motivation ont un impact sur la poursuite du projet VAE encore 6 mois après l’entretien conseil.
> Télécharger et consulter le document de synthèse. Voir l'article...
Emploi et formation des personnes handicapées en Aquitaine
L’Observatoire d’Aquitaine Cap Métiers vient de publier son tableau de bord et un document de synthèse consacrés aux personnes handicapées. Des thématiques plurielles sont abordées telles que l’accès à l’emploi et à la formation professionnelle, l’emploi dans le secteur public, le maintien dans l’emploi ainsi que quelques éléments de contexte régional.
Les documents se déclinent sous la forme de deux publications consultables et téléchargeables sur le site d’Aquitaine Cap Métiers :
Cap Métiers Formation : lancement de la mise en concurrence pour le programme de professionnalisation 2016
Dans le cadre du dispositif Cap Métiers Formation, Aquitaine Cap Métiers a lancé une mise en concurrence pour le programme de professionnalisation 2016 des acteurs de l’orientation, de la formation, de l’insertion et de l’emploi.
Il est composé de 41 lots d’actions courtes et ciblées qui s’adressent aux professionnels salariés de l’orientation, de la formation, de l’insertion et de l’emploi dont l’employeur est adhérent à Aquitaine Cap Métiers.
La structuration du programme pour cette consultation 2016 a évolué pour se recentrer sur le cœur de métier en se déclinant autour des besoins spécifiques à quatre principaux réseaux :
- Réseau des organismes de formation, centres de formation d’apprentis,
- Réseau des professionnels de l’Accueil-Information-Conseil-Accompagnement,
- Réseau des structures intervenant dans les domaines de l’IAE (Insertion par l’Activité Economique), de l’entreprise
- Réseau des acteurs de la VAE (Validation des acquis de l’expérience)
Date et heure limites de réception des offres
Mercredi 9 septembre 2015 à 12 heures.
Documents relatifs à cette mise en concurrence
Voir ci-dessous.
Rafael informe sur les formations éligibles au CPF
Rafael (Répertoire des Actions de Formation d’Aquitaine En Ligne), l’outil d’information sur l’offre de formation en Aquitaine, développé par Aquitaine Cap Métiers, renforce la lisibilité du grand public et des professionnels sur les décisions d’éligibilité des actions de formation au Compte Personnel de Formation (CPF).
> Accéder à l’outil de recherche Rafael. Voir l'article...
L’Emploi store de Pôle emploi
Lancé le 2 juillet 2015, l’Emploi store de Pôle emploi est une plateforme numérique gratuite proposant des services web et mobile autour de l’emploi et de la formation : MOOCs, serious games, simulateurs d’entretien, moteurs de recherche…
> Accéder à l’Emploi store. Voir l'article...