Dans le cadre de son dispositif de professionnalisation « Cap Métiers Formation », Aquitaine Cap Métiers propose une matinée de formation pour comprendre le compte personnel de formation (CPF), le 18 juin.
Rappelons que le CPF constitue l’une des mesures phares de la loi du 5 mars 2014 qui a réformé le système de formation professionnelle continue des salariés. Il est entré en application le 1er janvier 2015. Mais, comme nous le rappelions dans nos colonnes, ce nouveau dispositif reste peu connu des entreprises, et particulièrement de celles de moins de 50 salariés, selon un sondage réalisé par Opcalia.Le CPF peut être ouvert dès l'âge de 16 ans et suit la personne, même au chômage ou après un changement d'emploi. Il est crédité chaque année en fonction du nombre d’heures travaillées, à hauteur de 150 heures maximum sur 7 ans. Au-delà, des abondements supplémentaires peuvent être effectués par l'employeur, le salarié, pôle emploi ou encore les Conseils régionaux.
Il permet d'accéder à des formations qui appartiennent à des catégories précises (formations qualifiantes, accompagnement VAE, acquisition du socle de connaissances et de compétences…) et qui figurent sur une liste de formations éligibles. Il s’est substitué depuis le 1er janvier 2015 au DIF (droit individuel à la formation).

Les objectifs de la matinée du 18 juin

• Comprendre le dispositif CPF au sein de la réforme de la formation professionnelle (Loi du 5 mars 2014),
• Appréhender les listes éligibles définies par les instances nationales et régionales et leurs impacts sur l’éligibilité de l’offre de formation,
• Découvrir la nouvelle fonctionnalité d'affichage de l'éligibilité sur l'outil régional d'informations sur la formation RAFAEL.

Le programme détaillé

• Le dispositif CPF dans le cadre de la réforme.
• Les différentes instances décisionnaires (COPANEF, CPNE, COPAREF) et le périmètre de leurs décisions.
• Le contenu d’une décision d’éligibilité.
• Les outils nationaux supports pour rendre opérationnelles les décisions d’éligibilité : offreinfo et Certifinfo dans l’interface nationale de gestion des listes.
• Eligibilité déduite ou directe d’une action de formation, les impacts sur l’affichage de l’offre.
• Interconnexion des systèmes nationaux d’information sur l’offre de formation : le rôle de la base d’offre régionale RAFAEL.

Les intervenants

• Corinne Rudelle, Chef de service/Service aux opérateurs et aux publics Aquitaine Cap Métiers
• Un(e) représentant(e) du COPAREF (COmité PAritaire interprofessionnel Régional pour l’Emploi et la Formation)

Infos pratiques

De 9h à 12h30 à Aquitaine Cap Métiers/Centre Vincent Merle - 102 Avenue de Canéjan - 33600 Pessac

> Participation gratuite, inscription obligatoire ici. Voir l'article...

5,6 millions de salariés travaillaient en France dans la fonction publique fin 2013. Par rapport à 2012, les effectifs globaux ont progressé de 1,5 %. Le nombre de bénéficiaires de contrats aidés (183 500) a fortement augmenté en 2013 (+ 36 %).
L’Insee analyse cette progression des effectifs de la fonction publique, et notamment celle des contrats aidés, dans Insee Première (n°1544) d’avril 2015 disponible sur son site internet.
> En savoir +. Voir l'article...