22 octobre 2014

S'étonner pour apprendre

C2R Bourgogne : Travail Emploi Formation en BourgogneCe numéro spécial de la revue Education permanente réunit les contributions de personnalités du champ de l'éducation tout au long de la vie sur la question de "l'étonnement en formation" : Pourquoi nous étonnons-nous ? Dans quelles circonstances ? Quels sont les effets de cet étonnement sur l'activité ? En quoi l'étonnement provoque, initie ou génère t- il l'apprentissage ? Peut-on encourager et accompagner l'étonnement ? Peut-on apprendre à s'étonner ? Peut-on former à l'étonnement ?...
Education permanente, n° 200, 2014-3.
En savoir plus : http://www.education-permanente.fr/public/articles/articles.php?id_revue=1730. More...

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La validation des acquis de l'expérience : 129 000 diplômes délivrés en 10 ans

C2R Bourgogne : Travail Emploi Formation en BourgogneEntre 2002 et 2012, 129 000 diplômes à finalité professionnelle du Ministère de l'Education nationale, de l'Enseignement supérieur et de Recherche, ont été délivrés par la validation des acquis de l'expérience (VAE), principalement au niveau supérieur. Après une brève montée en charge du dispositif, le nombre de dossiers examinés chaque année s'est stabilisé dès 2006 et la VAE reste une voie d'accès marginale à la certification.
Ministère de l'Education nationale, DEPP. Note d'information, n° 32, septembre 2014 (4 p. - pdf).
Pour télécharger le document : http://cache.media.education.gouv.fr/file/2014/99/5/DEPP_NI_2014_32_validation_acquis_experience_129_000_diplomes_delivres_en_dix_ans_348995.pdf. More...

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Réforme de la formation. CREFOP : mission, composition et fonctionnement

C2R Bourgogne : Travail Emploi Formation en BourgogneLe CREFOP (Comité régional de l'emploi, de la formation et de l'orientation professionnelles) est chargé des fonctions de diagnostic, d'étude, de suivi et d'évaluation des politiques nécessaires pour assurer la coordination entre les acteurs des politiques d'orientation, de formation professionnelle et d'emploi et la cohérence des programmes de formation, en lien avec le Cnefop (Conseil national de l'emploi, de la formation et de l'orientation professionnelles). Il remplace le CCREFP (Comité de coordination régional de l'emploi et de la formation professionnelle). Date d'entrée en application : 19 septembre 2014.
Décret n° 2014-1055 du 16 septembre 2014. Journal Officiel du 18 septembre 2014. Pour consulter le texte : http://www.legifrance.gouv.fr/affichTexte.do?cidTexte=JORFTEXT000029467235&dateTexte=&categorieLien=id. More...

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Enquête d'insertion du PRFP 2012 2013 - Septembre 2014

http://www.corse-competences.fr/photo/mod-7318274.png?v=1407223731La qualité de l’insertion des stagiaires permet à l’ensemble des acteurs et décideurs du champ de l’emploi et de la formation de mener une réflexion sur l’efficience de l’offre de formation.
Dans cette optique l’Observatoire Régional Emploi Formation (OREF) porté par le GIP Corse compétences, s’est vu confier le pilotage des enquêtes d’insertion.
Ces enquêtes sont destinées à identifier le profil des stagiaires ayant suivi une formation dans le cadre du PRFP de la Collectivité Territoriale de Corse, et de mesurer l’impact des formations suivies sur leur insertion professionnelle.
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