Publication de la loi pour l’égalité réelle entre les femmes et les hommes

La loi n°2014-873 du 4 août 2014 pour l’égalité réelle entre les femmes et les hommes a été publiée au Journal officiel du mardi 5 août 2014.
Elle prévoit notamment une réforme du congé parental, la protection du père salarié pendant les quatre semaines suivant la naissance de l’enfant, le recul des stéréotypes sexistes ou encore la généralisation de la parité dans toutes les sphères de la société (politique, conseils d’administration, ordres professionnels…).
Consulter la loi n°2014-873 du 4 août 2014
Voir l’infographie exposant les mesures essentielles de la loi.
Pour en savoir plus sur l’accès à la formation et le retour à l’emploi dans le cadre d’un congé parental, consultez notre fiche ad hoc dans PRECO. Voir l'article...