10 juillet 2014

« Les métiers en 2022 », une prospective sur les métiers et les qualifications

Aquitaine Cap MétiersFrance stratégie (Commissariat général à la stratégie et à la prospective) et la Dares (Direction de l’animation de la recherche, des études et des statistiques) publient un nouveau rapport de prospective sur les métiers et les qualifications à l’horizon 2022. Ce document actualise les projections établies en 2012.
Dans un contexte conjoncturel particulièrement incertain, il présente trois scénarios qui permettent d’apprécier les effets sur les perspectives d’emploi de l’évolution macroéconomique et sectorielle. En savoir +. Voir l'article...

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Conseil régional d'Aquitaine - PRF 2015 Actions Structurelles

Aquitaine Cap MétiersRépondre aux mises en concurrence en cours ?
Cliquez ici.
1ère Campagne - Mises en concurrence en cours

  • Formations Modulaires Compétences-Clés - réponses avant le 30 juillet 2014 à 12h
  • Formations Modulaires (actions qualifiantes) - réponses avant le 6 août 2014 à 12h
  • Formations Qualifiantes Spécialisées- réponses avant le 1er septembre 2014 à 12h.

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Conférence sociale 2014 : un plan de relance de l'apprentissage

Logo de l'Agence Régionale de la Formation tout au long de la vie (ARFTLV Poitou-charentes)La feuille de route 2014-2015 donnée à la suite de la troisième Conférence sociale consacre un chapitre au Plan de relance de l'apprentissage. L'ambition est de pouvoir accueillir en entreprise tous les jeunes inscrits en CFA, avec un objectif de 500 000 jeunes en apprentissage en 2017.
Vue la situation d'urgence (les effectifs de l'apprentissage ont chuté de 8 % en 2013), le Premier ministre a promis, dès la semaine prochaine, de débloquer 200 millions d'euros pour appuyer la promotion de l'alternance passant par la mise en place de primes pour les entreprises d'un montant de 1 000 euros par apprenti "dans les secteurs professionnels où un accord de branche aura été conclu". Une aide qui ne se substituera pas à la prime versée par la Région Poitou-Charentes. Voir l'article...

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Conférence sociale 2014 : les mesures emploi

Logo de l'Agence Régionale de la Formation tout au long de la vie (ARFTLV Poitou-charentes)La feuille de route 2014-2015 décline les axes d'une mobilisation pour l'emploi des jeunes, des seniors et des personnes éloignées de l'emploi, ainsi qu'un plan d'action en faveur de l'apprentissage. Elle s'inscrit en complémentarité avec les engagements attendus des branches et des entreprises sur ces thématiques dans le cadre du Pacte de responsabilité et de solidarité.
"Afin de mieux répondre aux besoins en compétences des métiers et des filières, les professionnels seront davantage associés au dispositif de conception et de rénovation des diplômes". Un binôme salarié/employeur sera chargé de la rédaction du référentiel des activités et du référentiel de certification pour les compétences professionnelles dans les CPC (commissions professionnelles consultatives). Le processus de rénovation des diplômes sera accéléré. Les branches professionnelles seront également sollicitées pour accueillir davantage d'élèves de l'enseignement professionnel en entreprises. Voir l'article...

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Recrutement : le salaire, de nouveau un critère décisif

Le salaire serait de nouveau un critère décisif pour accepter un poste, d’après une enquête du cabinet de recrutement Robert Half.
Aujourd’hui, 76 % des candidats accordent une grande importance à la rémunération lors du processus de recrutement, et ce alors que le chômage demeure à un niveau très élevé. Suite...

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Turkey aims to boost popularity for international students

The Prime Ministry's International Students Department plans to transform the country into an education hub by allocating $96 million in scholarships to increase the number of foreign students studying in Turkey from its current level of 54,000.
Turkeyis increasing its international scholarships in an effort to become a global education hub, according to officials. There are presently more than 54,000 international students from around the world enrolled in Turkish universities with over 13,000 of them funded by the government's education programs. "Turkey aims to have more than 200,000 international students by 2023," said Serdar Gündoğan, head of the Turkish Prime Ministry's International Students Department. Turkey has allocated about $96 million (TL 203.9 million) on government scholarship programs for 2014, a new record, Gündoğan said. More...

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Romanian government closes down four private universities

Four private universities, previously accredited, will be closed down, and 135 specialization and study programs will no longer be available, the Government has decided.
Out of the 37 private universities accredited in Romania, four will close, and three will be under monitoring. The Romano – Catholic Theological Institute in Bucharest, the Financing – Banking University in Bucharest, the Mihail Kogalniceanu University in Iasi and the Mihai Eminescu University in Timisoara will all be closed down. More...

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La langue comme phénomène social à l'Académie des langues anciennes - 14 au 25 juillet 2014 Digne-les-Bains

affiche-ALA-2014ALA 2014 - 33ème année
Université d’été - Apprentissage intensif des langues anciennes
Du 14 au 25 juillet 2014 - Digne-les-Bains – IUT
Grec – Copte – Arabe – Latin – Hittite – Sanskrit – Syriaque – Egyptien – Araméen – Hébreu – Akkadien – Sumérien
Depuis plus de trente ans,
 l’ACADEMIE DES LANGUES ANCIENNES dispense un enseignement de qualité dans une ambiance détendue.
Elle offre une occasion unique d’apprendre à lire pendant l’été des textes anciens de la Méditerranée, du Proche et de l’Extrême-Orient. Vous accéderez à un héritage culturel, en devenant des lecteurs autonomes du plus vieux patrimoine écrit de l’Humanité.
Cette « Université d’été », organisée par Aix-Marseille Université et le Centre Paul-Albert Février du CNRS, a lieu, dans la seconde quinzaine de juillet, à Digne-les-Bains, au coeur des Alpes provençales.
Contact et Infos : www.academie-des-langues-anciennes.fr - Tél. : 04 67 72 56 95
Renseignements
S. H. AUFRERE : 04 67 72 56 95
academie.langues.anciennes@gmail.com - www.academie-des-langues-anciennes.fr
Bulletin d’inscription
A renvoyer par la Poste avec le chèque (ou virement) à :
Inscription ALA/Sydney H. Aufrère
1, rue Cyrano de Bergerac, bât. B
34090 MONTPELLIER
Académie des Langues Anciennes - 14 > 25 juillet 2014.

L’homme et sa langue par Victor Porkhomovsky (Académie des Sciences de Russie)

-       Linguistique comparée historique et reconstruction des protolangues
-       Langues vivantes, langues mortes, langues zombies
-       Classification généalogique des langues
-       Typologie dans le paradigme de la linguistique comparée
-       Parenté linguistique à longue distance
-       Contacts des langues, pidgins et créoles
-       Langue comme phénomène social, linguistique anthropologique (termes et systèmes de parenté, noms de couleur)
-       L’oral et l’écrit. La norme littéraire et les traditions orales.
-       Modèles et canons dans la langue. Problèmes de la traduction des textes canoniques
-       Aspects linguistiques de la communication interculturelle.

Brochure-recto-ALA-2014PROGRAMME

Voir le programme sur le flyer ci-dessus ou sur le site : www.academie-des-langues-anciennes.fr.
Détails pratiques et bulletin d'inscription ci-dessous ou sur le site : www.academie-des-langues-anciennes.fr.
Bulletin d’inscription
A renvoyer par la Poste avec le chèque (ou virement) à :
Inscription ALA/Sydney H. Aufrère
1, rue Cyrano de Bergerac, bât. B
34090 MONTPELLIER
Académie des Langues Anciennes - 14 > 25 juillet 2014.

Brochure-verso-ALA-2014

For over thirty years, the ACADEMY OF ANCIENT LANGUAGES provides quality education in a relaxed, fundable by the DIF for employees. It offers a unique opportunity to learn to read during the summer ancient texts of the Mediterranean the Near and Far East. You access to a cultural heritage, becoming independent readers of the oldest written heritage of humanity. This "Summer School", organized by the Aix-Marseille University and the Centre Paul-Albert Fevrier CNRS, held in the second half of July, Digne-les-Bains, in the Alps of Provence.

Voir sur le blog tous les articles concernant les précédentes éditions :
Académie des Langues Anciennes, édition 2013: Akkadien, Egyptien, Etrusque, Grec, Hébreu et Hittite,
Académie des Langues Anciennes, édition 2012: Sumérien, Copte, Sanskrit et Tibétain,
Académie des Langues Anciennes, édition 2011: Proto-sinaïtique, Ethiopien, Géorgien et Tibétain,
Académie des Langues Anciennes, édition 2010: Géorgien, Ougaritique et Tibétain,
Académie des langues anciennes, édition 2009: Akkadien, Arménien, Arabe, Copte, Egyptien, Ethiopien, Grec, Hébreu, Hittite, Latin, Sanskrit, Syriaque,
Académie des Langues Anciennes, édition 2008.

Voir aussi : Plongée studieuse dans les langues anciennesUniversité d’été des langues anciennes, à partir du 16 juilletUniversité d’été des langues anciennesL’Académie des langues anciennes a 30 ansSession 2011, Digne du 19 au 29 juilletL’Académie des langues anciennes a 30 ansSession 2010, Digne du 13 au 23 juilletSession 2009, Digne du 13 au 24 juilletSession 2008, Digne du 14 au 25 juillet.

Nos étudiants sont aussi des artistes. Voici quelques jolis vers de Claude Tappero d’après la Légende de la Nonne de Victor Hugo, mise en musique par Georges Brassens, que les anciens de l'Académie se plairont à retrouver:
On sait que dans la ville de Digne,
Chaque année au milieu de l’été,
Les professeurs les plus insignes
Ont rendez-vous à l’IUT.
Que personne ne se tracasse,
C’est sûr on va se régaler.
Ami, c’est de l’hébreu, potasse !
Ou Emmanuel va râler.
Les élèves avec leur cartable
Se retrouvent tous les matins
Pour traduire, chose impensable,
Des textes grecs ou du latin.
Dans le grand amphi ils s’entassent,
Les cours vont bientôt commencer.
Ami, c’est de l’hébreu, potasse !
Sinon Axel va te tancer.
Ils viennent de tous les coins de France,
Quelques uns même de l’étranger.
Un manuscrit les met en transe,
La grammaire les fait gamberger.
Même si c’est dur il faut faire face
Et ne pas se décourager.
Ami, c’est de l’hébreu, potasse !
Sinon Frédéric va rager.
Avouez que l’après-midi  
La chaleur et la digestion
Viennent à bout des plus hardis
On arrive à saturation.
Et par moment, quoi que l’on fasse,
L’envie vous gagne de roupiller
Ami, c’est de l’hébreu, potasse!
Sinon tu vas te faire houspiller.

http://www.academie-des-langues-anciennes.fr/wp-content/uploads/Affiche-2011.jpgMoi, j’ai choisi l’ougaritique
Pour ne pas me lever trop tôt.
La formule B c’est bien pratique,
De plus, le prof c’est Cassuto.
Il nous explique sa méthode,
Ras Shamra et son alphabet.
Oula ce n’est pas si commode
De s’y retrouver dans ce chantier.

Déchiffrer le cunéiforme,
Ce n’est pas toujours rigolo;
Heureusement qu’Edouard Dhorme,
Bauer et aussi Virolleaud
Ont trouvé la clef qui nous ouvre
L’accès à ce monde inconnu.
Ami, viens avec nous, découvre
Un langage encore méconnu.
Nos traductions parfois divergent
D’avec la version de Caquot.
On n’est pas sorti de l’auberge,
Le nez plongé dans le dico.
Même Philippe reste perplexe:
Que d’hypothèses farfelues !
Ami, ne fais pas de complexe !
Tu n’as peut-être pas tort non plus.
C’est que dans cette langue antique
On est toujours un peu dans le flou.
Les voyelles sont hypothétiques
Le scribe se trompe parfois de clou.
Si tout cela nous embarrasse
Bordreuil est là pour nous sauver.
Si la syntaxe nous terrasse,
Philippe vient nous relever.
Cette vieille littérature
N’a rien d’austère ni de lassant.
Carnages, meurtres et forfaitures
Font couler des fleuves de sang.
L’inceste et la pornographie
Etaient là il y a trois mille ans.
Ami, la paléographie,
Qu’on se le dise, c’est excitant.
Au réveil, si je me sens patraque,
Je pense à ceux qui vont trimer,
Qui s’usent les yeux sur du syriaque
Ou grimpent à l’Echelle de Mahomet.
Ça me redonne du courage
Pour m’occuper d’Anat et de Baal,
Et à chaque nouvelle page
J’affine le système verbal.
Après dix jours d’efforts intenses
Les stagiaires sont lessivés.
Mais grâce à ce labeur immense
Ils sont fiers d’y être arrivés.
Egyptien, copte, langues sémitiques,
Hittite, pour eux n’ont plus de secret.
C’est de l’hébreu, pas de panique !
A l’Académie c’est le pied !

Déjà nos cours de langues anciennes
Sont sur le point de s’achever.
Avant de fermer les persiennes
Il est encore temps de lever
Son verre à la beauté de la Science,
Aux professeurs et aux amis.
Mon Dieu, que nous avons de la chance
D’avoir connu l’Académie !

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Mise à jour de la feuille de route nationale des infrastructures de recherche

La stratégie nationale "Infrastructures de recherche 2012 - 2020"  intègre une mise à jour régulière de sa feuille de route. À l’occasion de la réflexion qui démarre sur la feuille de route européenne des infrastructures de recherche (ESFRI – European Strategy Forum on Research Infrastructures), un exercice parallèle s’est engagé au niveau national. La matinée du 7 juillet 2014 a été consacrée à une présentation des attendus et de la méthodologie mis en place par le M.E.N.E.S.R. pour cette réactualisation. La stratégie nationale "Infrastructures de recherche 2012 - 2020". Consulter la feuille de route européenne sur le site de l'ESFRI. Voir l'article...

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Le dispositif de professionnalisation 2ème semestre 2014 du CARIF Espace Compétences

Numero_VertLE DISPOSITIF DE PROFESSIONNALISATION 2EME SEMESTRE 2014 DU CARIF ESPACE COMPETENCES - AXE 1

Le CARIF Espace Compétences est missionné par l’Etat et la Région pour mettre en place un dispositif de professionnalisation qui permet d’accompagner l’évolution des compétences des professionnels de l’insertion, de l’emploi, de l’orientation et de la formation, et de développer la qualité de l’offre de formation de la commande publique.

Dans ce cadre là, le CARIF Espace Compétences vous informe qu’il organise au 2ème semestre 2014 les formations modulaires de perfectionnement suivantes :

AXE 1 : INSCRIRE SON ACTIVITE DANS UN CONTEXTE SOCIO-ECONOMIQUE ET COMPRENDRE LES ENJEUX DU TERRITOIRE

1-2 Connaissance du paysage institutionnel régional et national du système emploi formation, les 28 et 29 août 2014 (2j) avec l’université d’Avignon et du Pays du Vaucluse, à Aubagne (13). Spécial Réforme formation
Pour mieux comprendre quels sont les différents acteurs et leurs rôles, notamment suite aux changements amenés par la Loi du 5 mars 2014.

1-3 Responsabilités et assurance dans le secteur de la formation professionnelle, le 16 octobre 2014 matin (0,5j), avec la MAIF, à Aubagne (13). Gratuit. Pour s’informer sur les risques et les protections possibles liées au fonctionnement d’un organisme de formation.

Consultez l’ensemble des programmes de formation détaillés

Télécharger la fiche d’inscription et renvoyez par fax au 04 42 82 43 32, ou par courriel

Si besoin, vous pouvez contacter l’équipe du CARIF en charge des formations :
- Céline Simoncini, assistante de formation, par courriel , tel. 04 42 82 43 33, pour les inscriptions, les documents administratifs (conventions, attestations)
- Hélène Destin, chargée de mission, par courriel, tel. 04 42 82 43 36 pour les devis, factures, demandes spécifiques

LE DISPOSITIF DE PROFESSIONNALISATION 2eme SEMESTRE 2014 DU CARIF ESPACE COMPETENCES - AXE 2

Le CARIF Espace Compétences est missionné par l’Etat et la Région pour mettre en place un dispositif de professionnalisation qui permet d’accompagner l’évolution des compétences des professionnels de l’insertion, de l’emploi, de l’orientation et de la formation, et de développer la qualité de l’offre de formation de la commande publique.
Dans ce cadre là, le CARIF Espace Compétences vous informe qu’il organise au 2ème semestre 2014 les formations modulaires de perfectionnement suivantes :

AXE 2 : MANAGER ET GERER SA STRUCTURE

2-6 Le nouveau cadre des entretiens entre employeurs et salariés, les 13 et 14 novembre 2014 (2j), avec ICSF, à Aubagne (13). Spécial Réforme formation
Un programme modifié pour mieux correspondre aux nouveaux attendus de la la Loi du 5 mars 2014 sur les rencontres salariés/employeurs.

Formations spécifiques pour les organismes engagés dans la Démarche Qualité RESEAU
2-1 L’autoévaluation dans le cadre de la Démarche Qualité RESEAU, avec ALAIN BERTRAND CONSEIL à Aubagne (13) :
- session b (3j) : 8, 9 septembre et 1er octobre 2014
- session c (3j) : 20, 21 novembre et 18 décembre 2014
Pour disposer d’outils et continuer le travail mené en interne après l’audit.

2-5 Méthodologie de projet innovant, les 11 et 12 septembre 2014 (2j), avec ICSF, à Aubagne (13).
Comment gérer et mettre en place des projets dans le cadre de la Démarche Qualité RESEAU ?

2-3b Sensibiliser les équipes aux principes du Développement Durable, le 2 octobre 2014 (1j), avec l’IRFEDD, à Aubagne (13).
Le développement durable est l’affaire de tous : comment impliquer les équipes dans leur travail au quotidien ?

2-2b Mettre en place les conditions d’hygiène et de sécurité dans sa structure (document unique,…), les 9 et 10 octobre 2014 (2j), avec ACTIMMIS, à Aubagne (13).
Comment répondre et rester en conformité face à ces obligations légales qui peuvent parfois être conséquentes selon les domaines de formation dispensés ?

2-4b Mesure de l’impact environnemental d’un organisme de formation : construction d’un plan d’action, les 13 et 14 octobre 2014 (2j), avec Conseil et Formation, à Aubagne (13).
Pour dispenser d’outils concrets et prendre conscience de l’impact généré par un organisme de formation.

Consultez l’ensemble des programmes de formation détaillés

Télécharger la fiche d’inscription et renvoyez par fax au 04 42 82 43 32, ou par courriel

Si besoin, vous pouvez contacter l’équipe du CARIF en charge des formations :
- Céline Simoncini, assistante de formation, par courriel , tel. 04 42 82 43 33, pour les inscriptions, les documents administratifs (conventions, attestations)
- Hélène Destin, chargée de mission, par courriel, tel. 04 42 82 43 36 pour les devis, factures, demandes spécifiques

LE DISPOSITIF DE PROFESSIONNALISATION 2eme SEMESTRE 2014 DU CARIF ESPACE COMPETENCES - AXE 4

Le CARIF Espace Compétences est missionné par l’Etat et la Région pour mettre en place un dispositif de professionnalisation qui permet d’accompagner l’évolution des compétences des professionnels de l’insertion, de l’emploi, de l’orientation et de la formation, et de développer la qualité de l’offre de formation de la commande publique.
Dans ce cadre là, le CARIF Espace Compétences vous informe qu’il organise au 2ème semestre 2014 les formations modulaires de perfectionnement suivantes :

AXE 4 : CONCEVOIR DES DISPOSITIFS DE FORMATION ET ANIMER DES ACTIONS DE FORMATION

4-2 Le centre de ressources comme outil au service de la formation, les 25, 26 septembre, 7, 8 octobre 2014 (4j), avec ICSF, à Aubagne (13). Special Réforme formation
La Loi du 5 mars sur la formation professionnelle va inciter à une individualisation et une modularisation accrue des formations : comment organiser les différentes ressources, quelle stratégie adopter, comment s’organiser ? (conforme avec la Démarche Qualité RESEAU)

4-3 La complémentarité d’un centre de ressources avec la puissance du web 2.0, les 27 et 28 novembre 2014 (2j), avec ICSF, à Aubagne (13).
Nouveautés 2014
Quelles répercussions la multiplication et la montée en puissance des outils numériques ont-elles sur la gestion d’un centre de ressources ?
Quelle stratégie privilégier (passer du tout papier au tout numérique ?) ?

4-9a Les écrits professionnels dans le champ de la formation, les 22 et 23 octobre 2014 (2j), avec EXPRESSION, à Aubagne (13). Nouvelles dates, nouveauté 2014
Les professionnels de la formation sont amenés de plus en plus à devoir formaliser leurs écrits : bilan de fin de formation ou de dispositifs, bilans pédagogiques, … Comment améliorer ses écrits ?

4-8 Evaluation de la formation (évaluation des acquis, de fin de formation), les 17 et 18 novembre 2014 (2j), avec ICSF, à Aubagne (13). Nouvelles dates
Les stagiaires, les employeurs, les financeurs ont des exigences de plus en plus fortes en matière d’évaluation des formations reçues, en terme des bénéfices obtenus : comment mettre en place une évaluation efficace qui réponde à ces attentes ?

Formations spécifiques pour les organismes engagés dans la Démarche Qualité RESEAU
4-1 b Intégrer les notions de développement durable dans les modules de formation, les 24 et 25 novembre 2014 (2j), avec l’IRFEDD, à Aubagne (13).

Consultez l’ensemble des programmes de formation détaillés

Télécharger la fiche d’inscription et renvoyez par fax au 04 42 82 43 32, ou par courriel

Si besoin, vous pouvez contacter l’équipe du CARIF en charge des formations :
- Céline Simoncini, assistante de formation, par courriel , tel. 04 42 82 43 33, pour les inscriptions, les documents administratifs (conventions, attestations)
- Hélène Destin, chargée de mission, par courriel, tel. 04 42 82 43 36 pour les devis, factures, demandes spécifiques

LE DISPOSITIF DE PROFESSIONNALISATION 2eme SEMESTRE 2014 DU CARIF ESPACE COMPETENCES - AXE 3

Le CARIF Espace Compétences est missionné par l’Etat et la Région pour mettre en place un dispositif de professionnalisation qui permet d’accompagner l’évolution des compétences des professionnels de l’insertion, de l’emploi, de l’orientation et de la formation, et de développer la qualité de l’offre de formation de la commande publique.
Dans ce cadre là, le CARIF Espace Compétences vous informe qu’il organise au 2ème semestre 2014 les formations modulaires de perfectionnement suivantes :

AXE 3 : ACCOMPAGNER LES PUBLICS DANS LEURS PARCOURS ET LEURS TRANSITIONS PROFESSIONNELLES

3-9 Comprendre et savoir utiliser les réseaux sociaux pour ses actions d’orientation (3 webconférences de 2h), les9, 16 et 30 septembre 2014 à distance, avec ITG. Nouveauté 2014
Comment les outils numériques peuvent-ils aider à mieux informer, mieux orienter, mieux faire collaborer les publics accompagnés ?

3-1a Echanges et analyse de pratiques autour du bilan de compétences, les 10 septembre, 26 septembre, 20 octobre, 12 novembre, 16 décembre 2014 (5j), avec André CHAUVET Conseil, à Aubagne (13). Réservé aux professionnels qui pratiquent le bilan de compétences au sens de la Loi de 2009 depuis au moins un an. Dates modifiées, dernières places

3-21d L’accompagnement VAE pour les titres professionnels du Ministère de l’Emploi, les 17 et 18 septembre 2014 (2j) avec l’AFPADR PACA, à Aubagne (13). Réservé aux professionnels des centres agréés par le Ministère de l’Emploi, afin de pouvoir mieux prendre en compte les demandes de VAE sur les Titres, qui ont des procédures spécifiques par rapport à d’autres certifications. nouvelle session

3-2b Le document de synthèse du bilan de compétences, les 22 septembre et 10 octobre 2014 (2j), avec André CHAUVET Conseil, à Avantage Buro à Aubagne (13). Pour approfondir ses compétences sur un document « essentiel » au sens de la Loi de 2009.

3-5 La médiation de l’information et l’accompagnement des mobilités professionnelles, avec André CHAUVET Conseil :
Pour appréhender les enjeux de l’appropriation de l’information, individuelle et collective, et d’accompagnement des mobilités professionnelles des personnes, comprendre les évolutions en cours et leurs impacts sur le cadre d’intervention des professionnels.
- Session b (3j) : les 5, 8 septembre et 13 octobre 2014, à Toulon
- Session c (3j) : les 16 et 17 octobre, 18 novembre 2014, à Avignon. Dernières places
- Session d (3j) : les 13 et 14 novembre, 17 décembre 2014, à Nice

3-6 Une démarche éducative d’accompagnement et d’orientation : l’ADVP, avec SIGMA APPRENTISSAGE – IPESUP, à Aubagne (13)
Pour explorer et comprendre l’intérêt de la démarche ADVP et s’entrainer à son utilisation.
- Session a (5j) : les 22, 23, 24 septembre, 6 et 7 novembre 2014 (complet)
- Session c (5j) : les 15, 16, 17 octobre et 4 et 5 décembre 2014 nouvelle session

3-3 Les écrits professionnels dans le champ de l’orientation , les 29 et 30 septembre 2014 (2j), avec EXPRESSION, à Aubagne (13)
Pour améliorer la rédaction des écrits de plus en plus nombreux dans le champ de l’orientation, hors synthèse du bilan de compétences.

3-8b Gestion des situations difficiles et d’agressivité, les 6 et 24 octobre 2014 (2j), avec le GIP FIPAN, à Aubagne (13). Nouvelle session.
Face à des publics parfois difficiles, commet réagir et se sortir de ces situations, comment apprendre à se protéger en tant que professionnel de l’accueil et de l’accompagnement ?

Accompagnement des personnes handicapées (réservé aux structures du SPRFPA de la Région, gratuit)
3-31 Dispositif partenarial régional.

Posté par pcassuto à 19:28 - - Permalien [#]
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