Etats généraux de l'apprentissage (en Ile-de-France)
Date : Le 10 Juillet 2014 de 9h30 à 17h30
Lieu de l'événement : Hémicycle du conseil régional d'Ile-de-France
Dans le cadre de l’opération « Employeurs, boostons ensemble l’apprentissage en Ile-de-France », la Région Ile-de-France organise des États généraux de l’apprentissage. Alors que le nombre de contrats d'apprentissage signés recule, cette journée contribuera à apporter aux employeurs des réponses concernant le recrutement, l’intégration et l’accompagnement des apprentis. Voir l'article...
Sécurisation des parcours : Quelles conséquences pour l'organisation de la formation ?
Date : Le 25 Septembre 2014 de 8 h45 à 12h 5
Lieu de l'événement : A préciser ultérieurement
La loi sur la sécurisation des parcours cré de nouveaux droits à la formation pour tous les individus, mais quelles en sont les pratiques ?
La loi du 14 juin 2013 sur la sécurisation des parcours, s'accompagne de l'ouverture de nouveaux droits à la formation, quelle que soit la situation des personnes. Or, les pratiques des acteurs institutionnels et les réalités de l'organisation de la formation sont susceptibles de fragiliser la mise en oeuvre de la loi. Cette matinée répondra à la question suivante : comment penser les passerelles et rendre possibles les partenariats pour favoriser l'accès des personnes à la formation ?
Modalités de participation : Sur inscription
Organisateur principal : Association Français de Réflexion et d'Echange sur la Formation (Afref) contact@afref.org 01 77 17 89 93 http://fr.afref.org/index.php/component/allevents/display/event/default/44-secur.... Voir l'article...
Le parrainage : un outil efficace pour l'insertion professionnelle
Le parrainage met en relation des bénévoles issus du monde professionnel et des personnes rencontrant des difficultés d'accès à l'emploi. En Ile-de-France, de nombreuses structures participent au déploiement de ce dispositif.
Le parrainage a fêté ses 20 ans. Dispositif public reposant sur une approche pragmatique et solidaire de la lutte contre le chômage, des jeunes en particulier, le parrainage pour l'emploi est expérimenté à partir de 1993. Déployé d'abord dans cinq régions, dont l’Ile-de-France, il est ensuite étendu à l'ensemble du territoire à partir de 1997. Voir l'article...
Agir pour et avec les jeunes sur un territoire
Par Yota Mylona. Le 26 juin, l’Institut Bertrand Schwartz a organisé une journée nationale au sein de l’université Paris Dauphine avec la présence des Missions locales et des jeunes autour de l’action participative.
Cette journée de débats et de rencontres s'est ouverte sur une conférence d’Anne de Blignières. Cette ancienne collaboratrice de Bertrand Schwartz a présenté la démarche pédagogique de l’action participative, qui interroge la place des jeunes dans notre société. Voir l'article...
Les jeunes franciliens face à l’emploi en 2013 (chiffres clés)
Par Défi métiers. Cette publication s’adresse à l’ensemble des acteurs qui se mobilisent en faveur de l’emploi des jeunes, notamment des jeunes sans qualification.
« Les jeunes franciliens face à l'emploi en 2013 » dresse la situation des jeunes franciliens âgés de 16 à 25 ans en 2013.
Chiffres clés des jeunes franciliens face à l’emploi en 2013. Voir l'article...
Campagne de communication sur la mixité des métiers
La Fondation Egalité-Mixité, créée en mars 2014 au sein de la Fondation agir contre l'exclusion (FACE), vient de lancer une campagne de communication sur la mixité des métiers afin de développer l'égalité professionnelle et lutter contre les stéréotypes dans les métiers.
Cette campagne de communication, soutenue par le Ministère des Droits des femmes, débutera mi-juillet par des spots d'une minute à la télévision jusqu'à la fin de l'été.
En savoir plus sur la Fondation Egalité-Mixité. Voir l'article...
Quatorze grandes entreprises du numérique s'engagent pour l'emploi des personnes handicapées
Handi-numérique est le premier portail dédié aux métiers et aux formations du secteur numérique, destiné aux personnes handicapées. Les quatorze grandes entreprises membre du collectif "Handicap et numérique" à l’initiative du projet espèrent ainsi attirer et recruter de futurs talents en phase avec les métiers de demain et susciter des vocations durables. Le site fournit des informations détaillées sur les filières et les perspectives d’embauche qu’offrent les métiers du numérique (emplois, stages, alternance) et plus particulièrement les entreprises partenaires. Il s’adresse aussi bien aux élèves et étudiants handicapés qu’aux professionnels spécialisés dans le handicap.
Handi-numérique. Communiqué de presse du Syntec numérique.
Refonte du statut des étudiants hospitaliers en médecine, odontologie et pharmacie
Un décret publié au Journal officiel le 26 juin 2014, modifie le statut des étudiants hospitaliers en médecine, en odontologie et en pharmacie. Le texte réaffirme la qualité d’agent public des étudiants hospitaliers en médecine et centralise le versement de leur rémunération par leur centre hospitalier universitaire de rattachement dès la rentrée 2014-2015. Il permet aux étudiants qui ont validé leur 2e cycle d’être désignés en qualité de "faisant fonction d’internes" pendant leur stage d’été. Le décret s’inscrit dans le schéma licence-master-doctorat introduit par le processus de Bologne.
Décret n°2014-674 du 24 juin 2014, NOR AFSH1408850D
Les marchés régionaux de l’emploi cadre
Selon une étude de l’Apec, en 2014, les entreprises du secteur privé prévoient de recruter entre 163 500 et 171 200 cadres, soit à peu près autant qu’en 2013. Onze régions sur vingt-et-une devraient enregistrer une hausse du nombre d’embauches de cadres. Les marchés régionaux du recrutement cadre sont fortement marqués par leur orientation sectorielle : en Ile-de-France et PACA plus de 3 embauches sur 4 seraient réalisées par des entreprises des services. En Auvergne, Centre, Champagne-Ardenne, Franche-Comté, Haute-Normandie, Picardie et Poitou-Charentes, l’industrie représenterait en 2014 au moins 30 % des embauches de cadres. Enfin, le commerce pourrait représenter près d’un quart des embauches dans le Nord-Pas-de-Calais.
Apec, Les marchés régionaux de l’emploi cadre en 2013 et 2014, n°2014-47, juin 2014, 46 p.
Accompagnement à distance pour la VAE
Actalians, opca des professions libérales, a conçu avec le soutien du ministère chargé de l'emploi, une plateforme en ligne qui permet l'accompagnement individuel à distance pour la VAE pour onze titres ou certificats de qualification professionnelle (CQP). Ce sont pour les titres : assistant-e dentaire, auxiliaire spécialisée vétérinaire, secrétaire technique option architecture, secrétaire technique option santé ; pour les CQP : aide dentaire, auxiliaire vétérinaire, clerc aux procédures, comptable taxateur, formaliste, dermocosmétique pharmaceutique. Consultez le portail.
