Le COE identifie les enjeux de l'évolution des formes d'emploi

Travail indépendant, CDI, CDD, intérim : les formes d'emploi ont subi d'importantes évolutions durant les dernières décennies. Des contrats temporaires de plus en plus courts et tenant une place très importante (50 % des 15-24 ans sont en travail temporaire), une progression du temps partiel, l'apparition du portage salarial, de la pluriactivité... la diversité actuelle des formes d'emploi est en rupture avec la période des Trente Glorieuses.
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