http://t2.gstatic.com/images?q=tbn:ANd9GcT0LxKYuitPAyQ3HQ_t9l9mGrmPnm5LxMlzMh2F-xhQDCXHKzDDzkthSwPar Christina Gierse. « Le blended learning, pas n’importe comment » était l’intitulé d’une matinée consacrée à ce thème organisée par CSP Formation le 21 janvier 2014. A cette occasion, Michel Diaz, directeur associé de Féfaur et auteur d’un Livre Blanc sur le sujet*, a expliqué le choix un brin provocateur de ce titre, qui correspond selon lui à ce que l’on rencontre encore fréquemment dans les entreprises.
Le blended learning, qui mêle formation en présentiel et enseignement à distance est, selon de nombreux professionnels, l’avenir de la formation continue. Encore faut-il qu’il soit mis en œuvre et utilisé à bon escient, ce qui semble loin d’être le cas. Les deux principaux écueils sont, d’après Michel Diaz, « des modalités de formation dont le choix et la conception peuvent être approximatifs », ainsi qu’une combinaison de ces modalités qui laisse à désirer. Suite...